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詳情9月19日 19:30-21:00
詳情公衛(wèi)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師高頻考點:工作負荷評價,相信是2021年公衛(wèi)助理醫(yī)師考生想看的備考資料,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理匯總內(nèi)容如下:
工作負荷評價
【考頻指數(shù)】★★★★
【考點精講】
1.作業(yè)類型
(1)靜力(態(tài))作業(yè):①肌肉等長性收縮來維持體位;②軀體和四肢關(guān)節(jié)保持不動;③不做功;④能量消耗較少,卻很容易疲勞;⑤作業(yè)停止后,氧債不降反升。如射擊。
(2)動力(態(tài))作業(yè):①肌張力不變(等張性收縮);②肌肉交替收縮和舒張;③做功;④耗能高。如搬運、采石。
(3)反復(fù)性作業(yè)(輕動態(tài)作業(yè)):一組或多組小肌群參與作業(yè),其量少于全身肌肉總量的1/7,肌肉收縮頻率高于15次/分鐘。特征為耗能不高,易于疲勞。如鍵盤操作。
2.幾種常見的評價指標
(1)勞動能量代謝率:可以間接或直接法測定能量代謝。適合于評價全身性的動態(tài)體力勞動。
(2)心率:反映動態(tài)體力勞動的應(yīng)激程度,可用于評價小肌群參與的勞動,甚至腦力勞動。
(3)Borg量表:是基于功率車動態(tài)活動實驗而制定的,用來評價勞動負荷或費力主觀感的量表。
【進階攻略】工作負荷評價的目的:把負荷維持在一個適當?shù)乃?,以便保證健康并有效地完成工作任務(wù)。
【易錯易混辨析】負荷:指勞動系統(tǒng)對人總的需求和壓力,負荷強調(diào)外界的因素和情形。
應(yīng)激:是負荷對具體個人的影響,它強調(diào)在負荷作用下機體內(nèi)部的生物過程和反應(yīng)。
【知識點隨手練】
一、A1型選擇題
1.靜態(tài)作業(yè)氧消耗最突出的特點是
A.氧需少
B.氧消耗水平不高
C.供氧少
D.出現(xiàn)氧債
E.作業(yè)停止后氧消耗反而升高
2.動態(tài)作業(yè)的特點是
A.能量消耗水平高
B.易疲勞
C.能量消耗水平不高
D.不易疲勞
E.能量消耗水平高,不易疲勞
3.勞動負荷評價的主要目的是
A.提高勞動負荷
B.降低勞動負荷
C.消除勞動負荷
D.將勞動負荷降低到盡可能低的水平
E.將勞動負荷維持在適當?shù)乃?/p>
【知識點隨手練參考答案及解析】
一、A1型選擇題
1.【答案及解析】E。靜力作業(yè)的特征是能量消耗水平不高,但卻很容易疲勞。在作業(yè)停止后數(shù)分鐘內(nèi),氧消耗反而先升高后再逐漸下降到原來水平。這是由于肌肉在缺氧條件下工作,無氧糖酵解產(chǎn)物乳酸等不能及時清除而積聚起來形成氧債。當作業(yè)停止后,血流暢通,立刻開始補償氧債,故呈現(xiàn)出氧消耗反而升高的現(xiàn)象。
2.【答案及解析】E。動力作業(yè)是指在保持肌張力不變——等張性收縮的情況下,經(jīng)肌肉交替收縮和舒張,使關(guān)節(jié)活動來進行的作業(yè)。從物理學(xué)意義上,它是做功的勞動。不容易引起疲勞。
3.【答案及解析】E。與化學(xué)性有害因素不同,適當?shù)膭趧迂摵墒峭瓿勺鳂I(yè)甚至對于維護勞動者的健康都是必須的,調(diào)查評價的目的不是要消除而是確定它的適宜水平。答案是E。
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