慶衛(wèi)〔2009〕23號
各醫(yī)療衛(wèi)生單位:
根據(jù)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、衛(wèi)生部《醫(yī)師定期考核管理辦法》、省衛(wèi)生廳《浙江省醫(yī)師定期考核管理辦法實施細則》(浙衛(wèi)發(fā)〔2008〕293號)和慶元縣衛(wèi)生局《醫(yī)師定期考核實施意見》的有關(guān)要求,經(jīng)研究決定,我縣將于近期開展2009年(第一周期)的醫(yī)師定期考核工作。為確保醫(yī)師定期考核工作公平、公正、公開、有序,結(jié)合我縣實際,現(xiàn)就相關(guān)工作通知如下:
一、考核對象
?。ㄒ唬?007年12月31日前依法取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格,經(jīng)注冊在我縣轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中執(zhí)業(yè)的醫(yī)師。
?。ǘ?007年12月31日后注冊的,參加下一周期考核,注冊時間以《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》發(fā)證日期為準。
?。ㄈ└吧霞夅t(yī)院進修的醫(yī)師,參加其執(zhí)業(yè)注冊所在機構(gòu)的醫(yī)師定期考核。
二、考核機構(gòu)
慶元縣人民醫(yī)院、慶元縣中醫(yī)院(具體負責(zé)業(yè)務(wù)水平評測分工根據(jù)縣衛(wèi)生局有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。)
三、考核周期
本考核周期是2008年至2009年。
四、考核程序
(一)簡易程序
1、簡易程序的適用條件
具有5年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷,考核周期內(nèi)有良好行為記錄的;或具有12年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷,考核周期內(nèi)無不良行為記錄的。
執(zhí)業(yè)經(jīng)歷(年限)的計算標準:1998年6月26日前取得醫(yī)士及以上職稱的人員,按其考核級別取得相應(yīng)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時間計算執(zhí)業(yè)經(jīng)歷(年限);1998年6月26日后參加醫(yī)師資格考試合格并經(jīng)注冊的人員,按初次取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》時間計算執(zhí)業(yè)經(jīng)歷(年限);《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》頒布實施前取得縣級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的有效行醫(yī)許可證的,按原許可證發(fā)證日期起計算執(zhí)業(yè)經(jīng)歷(年限);軍隊醫(yī)師換領(lǐng)地方醫(yī)師資格證書后在地方申請執(zhí)業(yè)及軍隊醫(yī)師離退休后擬在地方執(zhí)業(yè)的,均按其取得相應(yīng)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時間計算執(zhí)業(yè)年限;法律法規(guī)規(guī)定可計算執(zhí)業(yè)經(jīng)歷(年限)的其它情形。
良好行為記錄是指醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中受到所在單位或上級行政部門給予的獎勵、表彰、完成政府指令性任務(wù)、取得的技術(shù)成果等;不良行為記錄是指因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法規(guī)和診療常規(guī)受到的行政處罰、處分以及發(fā)生的醫(yī)療事故等。
2、符合簡易程序的,由其執(zhí)業(yè)注冊所在機構(gòu)于定期考核前45日內(nèi)向負責(zé)其所在地醫(yī)師定期考核的考核機構(gòu)提出申請,考核機構(gòu)于接到申請15日內(nèi)書面通知申請機構(gòu)。申報內(nèi)容為申請醫(yī)師定期考核簡易程序的醫(yī)師本人述職報告和執(zhí)業(yè)注冊所在機構(gòu)的簽署意見。
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1、一般程序的適用條件
除執(zhí)行(適用)簡易程序的,其他需參加醫(yī)師定期考核的人員執(zhí)行一般程序。
2、時間安排
?。?)考核機構(gòu)于2009年3月8日前以《醫(yī)師定期考核通知單》的形式書面通知需要接受定期考核的醫(yī)師。其中,公立醫(yī)療衛(wèi)生單位內(nèi)需要接受定期考核的醫(yī)師委托其所在單位通知,其他機構(gòu)內(nèi)需要接受定期考核的醫(yī)師由考核機構(gòu)負責(zé)通知。
?。?)需要接受定期考核的醫(yī)師所在(注冊執(zhí)業(yè))機構(gòu)根據(jù)需要受定期考核的醫(yī)師平時工作成績綜合職業(yè)道德表現(xiàn),對需要接受定期考核的醫(yī)師做出評價,填寫好《醫(yī)師定期考核表》,并于4月7日前報負責(zé)本區(qū)域的考核機構(gòu)。
?。?)5月8日考核機構(gòu)組織培訓(xùn)業(yè)務(wù)水平測評。其中,上午為集中培訓(xùn);下午為業(yè)務(wù)水平評測。業(yè)務(wù)水平測評采取閉卷筆試的形式,分執(zhí)業(yè)和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師兩個層次以及臨床、口腔、公共衛(wèi)生和中醫(yī)四個類別,內(nèi)容為衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。
本考核周期內(nèi)按規(guī)定取得住院(全科)醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證或通過晉升上一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)考試的,可視為業(yè)務(wù)水平測評合格,考核時即考核工作成績和職業(yè)道德評定。
五、考核結(jié)果及反饋。
1、考核機構(gòu)于5月15日前將《慶元縣醫(yī)師定期考結(jié)論匯總表》報縣衛(wèi)生局備案,同時將考核結(jié)果書面通知考核醫(yī)師及其所在單位。
若被考核醫(yī)師對考核結(jié)果有異議的,可以在收到考核結(jié)果30日內(nèi),向負責(zé)其定期考核的考核機構(gòu)提出復(fù)核申請,考核機構(gòu)應(yīng)在接到復(fù)合申請30日內(nèi)對醫(yī)師考核結(jié)果進行復(fù)核,并將復(fù)核意見書面通知醫(yī)師本人。
2、各被考核醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊所在機構(gòu)(醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu))在醫(yī)師定期考核結(jié)束后應(yīng)及時將本單位被考核醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書統(tǒng)一交縣衛(wèi)生局,縣衛(wèi)生局將考核機構(gòu)的考核結(jié)果記錄進《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的“執(zhí)業(yè)記錄”欄和醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊信息庫。
六、監(jiān)督管理
縣衛(wèi)生局依照浙江省衛(wèi)生廳《浙江省<醫(yī)師定期考核管理辦法>實施細則》第四章規(guī)定對本縣醫(yī)師定期考核機構(gòu)實施監(jiān)督管理。
七、其他事項
(一)確因特殊情況,無法按時參加醫(yī)師定期考核的,須提前向醫(yī)師定期考核機構(gòu)提出延期定期考核申請;如無正當(dāng)理由不參加考核,將依據(jù)浙江省衛(wèi)生廳《浙江省<醫(yī)師定期考核管理辦法>實施細則》第三十四條規(guī)定,認定為在本考核周期內(nèi)考核不合格。
其他認定為不合格的情形依照浙江省衛(wèi)生廳《浙江省<醫(yī)師定期考核管理辦法>實施細則》第三十四條規(guī)定執(zhí)行。
?。ǘ己瞬缓细駥嵤┑男姓胧┮勒铡墩憬?lt;醫(yī)師定期考核管理辦法>實施細則》第三十三條規(guī)定執(zhí)行。
?。ㄈ┡嘤?xùn)費用根據(jù)物價部門規(guī)定執(zhí)行
二○○九年二月十三日