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淮北市人民醫(yī)院2022年上半年校園招聘(蚌埠站)42人

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“淮北市人民醫(yī)院2022年上半年校園招聘(蚌埠站)42人”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過(guò)呀!事不宜遲,接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

一、招聘單位及簡(jiǎn)介

淮北市人民醫(yī)院是淮北市唯一一家三級(jí)甲等綜合性公立醫(yī)院,是淮北地區(qū)醫(yī)療、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)、急救中心,省級(jí)博士后科研工作站,也是淮北市唯一一家住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地,蚌埠醫(yī)學(xué)院直屬淮北人民醫(yī)院、安徽醫(yī)科大學(xué)臨床學(xué)院以及徐州醫(yī)科大學(xué)臨床學(xué)院。醫(yī)院現(xiàn)有編制床位1420張,臨床科室36個(gè),其中2021年度省醫(yī)療衛(wèi)生重點(diǎn)專(zhuān)科2個(gè),省“十三五”重點(diǎn)特色專(zhuān)科4個(gè),市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科11個(gè)?,F(xiàn)有在冊(cè)職工1760人,副高及以上衛(wèi)生技術(shù)人員322人,安徽省江淮名醫(yī)7人,省學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對(duì)象2人,入選淮北市高層次人才儲(chǔ)備金20人,淮北名醫(yī)38人次。醫(yī)院始終堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、守正創(chuàng)新的發(fā)展思路。2022年,占地面積320畝,核定床位1885張的新院區(qū)即將搬遷啟用,消化病診療中心、神經(jīng)系統(tǒng)疾病診療中心、腫瘤診療中心、心臟大血管中心等特色專(zhuān)科建設(shè)正待揚(yáng)帆起航,為人民群眾健康提供更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。

二、招聘人員類(lèi)別及條件

此次校園招聘面向全國(guó)范圍內(nèi)符合招聘條件的人員。

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有正確的政治方向和立場(chǎng),有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)道德,無(wú)違規(guī)違紀(jì)等不良記錄;

4.身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能;

6.原則上為應(yīng)屆高校畢業(yè)生。(應(yīng)屆畢業(yè)生:1.納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取、持有省級(jí)教育主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的2022年高校畢業(yè)生;2.國(guó)家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生;3.普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未就業(yè)的退役士兵;4.2022年1月1日后取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的,以及2020年1月1日后取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證、未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員;5.按照國(guó)家衛(wèi)健委等四部委《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》(國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào))精神,“面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的,在招聘、派遣、落戶等方面,按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,在人員招聘、職稱(chēng)晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面,與臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”;6.其他按規(guī)定可享受應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)政策的人員。)

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.曾在事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

(三)其他條件及要求

2022年畢業(yè)的應(yīng)聘人員應(yīng)于2022年7月31日前取得崗位所需的相應(yīng)資質(zhì)(包括畢業(yè)證書(shū)及資格證書(shū)等)。

三、招聘計(jì)劃

此次招聘計(jì)劃招錄42人;(崗位設(shè)置見(jiàn)附件)

四、招聘程序

本次招聘通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、比選、面試等方式,擇優(yōu)選拔,面試以結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察報(bào)考者業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合素質(zhì)及適應(yīng)所報(bào)考崗位工作能力等情況。經(jīng)面試合格者,當(dāng)場(chǎng)簽訂擬聘用合同。

1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):2022年6月17日上午8:30至11:00,地點(diǎn):蚌埠醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院南院區(qū)住培大樓9樓901室(蚌埠市龍子湖區(qū)治淮路800號(hào))。報(bào)名時(shí)間根據(jù)疫情防控形勢(shì)及時(shí)調(diào)整,請(qǐng)密切關(guān)注。

2.報(bào)名要求:請(qǐng)攜帶本人身份證,崗位要求的資質(zhì)證明材料,如資格證、畢業(yè)證等(原件及復(fù)印件)參加報(bào)名、比選與面試。應(yīng)聘人員均需提供學(xué)業(yè)成績(jī)(原件與復(fù)印件,2022年以前畢業(yè)的報(bào)考人員可攜帶學(xué)業(yè)成績(jī)復(fù)印件),其中研究生報(bào)考本科崗位的,需同時(shí)提供研究生和本科學(xué)業(yè)成績(jī)。

3.組織比選。根據(jù)報(bào)名人員條件和個(gè)人情況,依據(jù)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)經(jīng)歷與能力、職業(yè)資格、工作業(yè)績(jī)等,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行比選,確定進(jìn)入面試人員。

4.面試時(shí)間及地點(diǎn):2022年6月17日下午(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

5.面試人員崗位比例:原則上C類(lèi)報(bào)考人數(shù)和招聘崗位達(dá)到3:1,A類(lèi)、B類(lèi)報(bào)考人數(shù)和招聘崗位達(dá)到2:1方能開(kāi)考。報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,招聘崗位計(jì)劃適當(dāng)縮減。報(bào)考B類(lèi)崗位人數(shù)如達(dá)不到開(kāi)考比例,經(jīng)市衛(wèi)生健康委和市人社局組成的校園招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,可適當(dāng)放寬崗位招聘比例。

實(shí)際參加面試少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上或當(dāng)天同一考場(chǎng)實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試人員的平均分,方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。

五、簽訂協(xié)議書(shū)

面試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試最終成績(jī),從高分到低分順序,按1:1比例等額確定人選,現(xiàn)場(chǎng)與其簽訂《擬聘協(xié)議書(shū)》,按照相關(guān)程序簽訂《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。簽訂《擬聘協(xié)議書(shū)》后確定為體檢和考察人選。

六、體檢考察

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢考察人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按面試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

七、公示

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員,淮北市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、淮北市衛(wèi)生健康委網(wǎng)、用人單位網(wǎng)公示7天。

八、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,由招聘單位辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2022年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿考核合格,予以定崗定級(jí);考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

九、有關(guān)事宜

所有應(yīng)聘人員應(yīng)自覺(jué)遵守防疫部門(mén)有關(guān)涉疫健康管理規(guī)定,自覺(jué)遵守考試防疫規(guī)定和要求,具體見(jiàn)附件2,誠(chéng)信申報(bào)相關(guān)信息,簽署《個(gè)人健康申報(bào)承諾書(shū)》。不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康異常狀況,隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)的,將取消考試資格,依法追究法律責(zé)任。

本《公告》由市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組負(fù)責(zé)全程監(jiān)督公開(kāi)招聘工作。

本次招聘資格審查工作貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行,凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消報(bào)考資格,已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,考生承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

本次招聘的后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登陸淮北市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、淮北市衛(wèi)生健康委網(wǎng)、用人單位網(wǎng)查詢(xún)、查閱。

考務(wù)咨詢(xún)電話:0561-3055037(市人民醫(yī)院)

政策咨詢(xún)電話:0561-3119611(市衛(wèi)生健康委人事科教科)

0561-3198926(市人社局事業(yè)單位人事管理科)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0561-3119593(市紀(jì)委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述咨詢(xún)服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

十、福利待遇

聘用人員按照省編辦等5部門(mén)印發(fā)皖編辦〔2017〕59號(hào)、淮編辦等5部門(mén)印發(fā)淮編辦〔2018〕43號(hào)文件精神,符合擇優(yōu)納入周轉(zhuǎn)池編制條件的醫(yī)藥類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,按批次、程序納入周轉(zhuǎn)池編制管理。

附件1:淮北市人民醫(yī)院2022年上半年校園招聘(蚌埠站)崗位表

附件2:關(guān)于淮北市衛(wèi)生健康委直屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)2022年上半年校園招聘(蚌埠站)疫情防控要求的通知

附件3:健康承諾書(shū)

以上“淮北市人民醫(yī)院2022年上半年校園招聘(蚌埠站)42人”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請(qǐng)進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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