為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“滁州市定遠縣總醫(yī)院2023年招工作人員報名流程”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~
滁州市定遠縣總醫(yī)院2023年招工作人員報名流程:
公開招聘工作按照以下步驟組織實施。
(一)信息發(fā)布
招聘公告于11月13日在定遠縣人民政府網(wǎng)站和定遠縣總醫(yī)院網(wǎng)站統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1.報名方式:采用現(xiàn)場報名的方式進行。
2.報名時間:2023年11月20日—11月24日,每天上午8:00—11:30,下午15:00—17:30。
3.報名地點及咨詢電話
(1)報名地點:定遠縣總醫(yī)院門診樓三樓西會議室;
(2)咨詢電話:0550-4020943。
4.應(yīng)聘人員需提供有效居民身份證和與所報崗位資格條件要求一致的學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書等材料。
具備二級以上醫(yī)療機構(gòu)2年及以上工作經(jīng)驗的報考人員,須提供二級醫(yī)療機構(gòu)購買養(yǎng)老保險清單。
機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。
以上各項報名證件和證明材料均須提供原件和復(fù)印件。
5.經(jīng)我省統(tǒng)一組織,服務(wù)期滿、考核合格的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃人員,服務(wù)期滿兩年考核合格的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員,任職兩年以上年度考核稱職的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”人員,及中央和外省組織選拔的安徽籍“服務(wù)基層項目”符合以上條件的人員,按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。報名時須攜帶相關(guān)服務(wù)證書和材料在報名現(xiàn)場審核并填寫相關(guān)表格(附件3),逾期不再補辦。“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿兩年及以上)。
6.應(yīng)聘人員須填寫《2023年定遠縣總醫(yī)院公開招聘人員報名資格審查表》(附件2),提交二寸近期正面免冠同底照片三張。
7.應(yīng)聘人員按招聘崗位進行報名,每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。應(yīng)聘同一崗位的須形成競爭,報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例一般不低于3:1,對少數(shù)緊缺專業(yè)崗位達不到3:1開考比例的,經(jīng)定遠縣衛(wèi)健委、定遠縣總醫(yī)院公開招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后,可按2:1開考。不足開考比例規(guī)定的,取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。報考人員一經(jīng)確認報考崗位,不得改報其他崗位;被取消招聘崗位的報考人員,可于11月25日(下午14:30-17:00)到縣總醫(yī)院120急救中心二樓東人力資源股改報其他符合條件的崗位。
8.根據(jù)省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人45元標準收取考試費用。
最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象的報考人員,可以享受減免筆試費用的政策。辦理減免手續(xù)時,報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金城鄉(xiāng)家庭人員,應(yīng)提供低保證(原件和復(fù)印件各一份);脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象,應(yīng)提供家庭幫扶手冊或脫貧戶和防止返貧監(jiān)測戶信息采集表(原件和復(fù)印件各一份)。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。
9.報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。
10.參加報考的應(yīng)聘人員務(wù)必于2023年12月1日至2日工作時間持本人有效身份證和繳費發(fā)票到原報名地點領(lǐng)取《準考證》。逾期不領(lǐng)者,視為自動放棄。
11.招聘崗位規(guī)定的專業(yè)要求等有關(guān)資格條件方面的問題,由縣衛(wèi)健委、縣總醫(yī)院負責解釋。
(三)筆試
1.筆試科目。筆試科目為《專業(yè)基礎(chǔ)知識》一科。
2.筆試內(nèi)容?!秾I(yè)基礎(chǔ)知識》考試類別詳見《崗位計劃表》,考試時限為120分鐘,分值為100分。
3.筆試時間和地點。
(1)筆試時間:2023年12月3日上午8:30-10:30。
(2)筆試地點:筆試地點設(shè)在定遠縣城區(qū)內(nèi),具體地點見準考證。
4.筆試成績公布。筆試成績于筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在定遠縣總醫(yī)院網(wǎng)站公布。
對經(jīng)審核符合加分條件的“服務(wù)基層項目”人員,在縣總醫(yī)院網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序給筆試成績加2分,同一考生參加多項“服務(wù)基層項目”的,不予重復(fù)加分。
為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線,筆試成績須達到60分(含加分)。低于筆試最低控制合格分數(shù)線者不得進入下一環(huán)節(jié)。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試,不指定任何教材、復(fù)習資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
(四)體檢和考察
按照應(yīng)聘人員的考試成績由高分到低分順序與崗位招聘數(shù)1:1的比例確定參加體檢和考察人員。出現(xiàn)成績相同的,以學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷相同的,以先取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;學(xué)歷與取得相應(yīng)職業(yè)資格證時間均相同的,以取得報考專業(yè)職稱較高者優(yōu)先;仍相同的,采取加試技能測試的形式確定(遞補參照此法)。
體檢和考察工作由縣衛(wèi)健委會同縣總醫(yī)院組織實施。
體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
對體檢或考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結(jié)束后,不再遞補。
(五)公示和聘用
縣衛(wèi)健委、縣總醫(yī)院將體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,在定遠縣總醫(yī)院網(wǎng)站公示7天,同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和相關(guān)報批程序,辦理聘用手續(xù),其中:
報考崗位代碼為2023001、2023002、2023003、2023004、2023005、2023006的擬聘用人員納入事業(yè)編制管理,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、國辦發(fā)〔2002〕35號和皖政辦〔2006〕13號規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期12個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用,并及時到編制部門辦理編制核銷手續(xù)。
報考崗位代碼為2023007、2023008、2023009、2023010、2023011、2023012、2023013的擬聘用人員使用社會化用人員額,按規(guī)定簽訂勞動合同,試用期12個月。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。相關(guān)待遇參照《定遠縣總醫(yī)院自聘人員有關(guān)規(guī)定》執(zhí)行。本次招聘人員必須無條件服從安排,待縣中醫(yī)院投入使用后,全部劃轉(zhuǎn)到縣中醫(yī)院工作,縣總醫(yī)院不予留用,其中:納入縣總醫(yī)院事業(yè)編制管理人員編制劃轉(zhuǎn)到縣中醫(yī)院,使用社會化用人員額人員勞動合同劃轉(zhuǎn)到縣中醫(yī)院管理。
對違反公開招聘規(guī)定的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員,取消其聘用資格。
招聘公告:
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