為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“海南保亭黎族苗族自治縣招聘醫(yī)療工作人員計分方法”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

海南保亭黎族苗族自治縣招聘醫(yī)療工作人員計分方法如下：

計分方法按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例合成考試綜合成績。根據(jù)“四舍五入”法，考試綜合成績折算精確到小數(shù)點后兩位（報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)總成績相同時，其名次按下列辦法確定：總成績相同的，以面試成績從高分到低分的順序確定；若筆試成績、面試成績均相同情況下，加試一場面試，以加試成績從高分到低分順序確定入圍體檢人員）。綜合成績在保亭縣人民醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示時間為7個工作日。

招聘公告：

保亭黎族苗族自治縣醫(yī)療集團公開招聘工作人員98名

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