很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:桂林電子科技大學(xué)2023年招聘醫(yī)務(wù)工作人員2名,內(nèi)容如下:
3月15日17:00前
一、招聘原則
自愿報名、全面考核、公平競爭、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位性質(zhì)及待遇
被聘用人員性質(zhì)為合同制二檔,享受相應(yīng)的工資福利待遇。
三、招聘崗位
擬公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員2名,具體崗位及相關(guān)條件要求詳見下表:
部門 | 崗位 名稱 | 招聘 人數(shù) | 學(xué)位學(xué)歷 (報名截止日前獲得) | 招聘 專業(yè) | 崗位條件 | 聯(lián)系人 |
校醫(yī)院 | 臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師 | 2 | 本科及以上學(xué)位學(xué)歷 | 臨床 醫(yī)學(xué)類 | 1.年齡在40周歲以下(1983年3月1日以后出生),若具有副主任醫(yī)師及以上職稱,年齡可適當放寬至50周歲以下(1973年3月1日以后出生);2.身體健康,工作紀律性強,具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和團隊精神; 3.具有相應(yīng)的醫(yī)師資格證書和醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書; 4.在二級及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 | 楊老師 0773-6780069 |
四、招聘流程
(一)報名和資格審查
1.本次招聘采取線上報名方式,請于3月15日17:00前將報名相關(guān)材料發(fā)送至電子郵箱:。請在郵件主題及應(yīng)聘文檔名中注明“桂林電子科技大學(xué)2023年校醫(yī)院醫(yī)務(wù)工作人員招聘+崗位名稱+姓名”。
2.應(yīng)聘人員須提供以下材料:
(1)《桂林電子科技大學(xué)管理人員報名登記表》(見附件1)。
(2)《應(yīng)聘人員資格審查信息簡表》(見附件2)。
(3)個人簡歷。
(4)身份證。
(5)學(xué)歷證、學(xué)位證等,國(境)外高校畢業(yè)生還須提供教育部國外學(xué)歷學(xué)位認證書。
(6)其他材料,如職稱證、資格證書、獲獎證書等其他能體現(xiàn)符合應(yīng)聘條件的有關(guān)證明材料。
上述材料暫只需提供掃描件或電子檔,待筆試時再提供原件。應(yīng)聘材料應(yīng)如實提供,表格內(nèi)容須按要求填寫。
3.人事處和校醫(yī)院共同負責(zé)應(yīng)聘人員資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員報名時提供的材料,初步確定符合條件的人員。資格審查工作貫穿整個招聘過程,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員條件不符合我校招聘崗位條件或《報名登記表》填寫不實的,學(xué)校有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
(二)筆試、面試資格
同一崗位符合條件的報名人數(shù)應(yīng)不低于招聘崗位人數(shù)3倍,方可繼續(xù)進行招聘工作。通過資格初審的應(yīng)聘人員可參加筆試環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員資格審查結(jié)果在學(xué)校官網(wǎng)公布,不再另行通知,請應(yīng)聘人員自行查詢。
筆試成績按高分到低分排序,筆試成績不低于60分的應(yīng)聘人員可進入面試環(huán)節(jié);參照自治區(qū)相關(guān)招聘規(guī)定,筆試成績僅作為面試資格的篩選依據(jù)、不計入面試成績。
因個人原因未能參加筆試、面試的,按棄權(quán)處理。
(三)筆試、面試安排
筆試、面試時間和地點另行通知,發(fā)布于學(xué)校官網(wǎng)。
1.筆試內(nèi)容(滿分100分)
校醫(yī)院組織筆試工作,筆試采取閉卷方式進行。筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘人員的相關(guān)專業(yè)知識、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范以及崗位所需的業(yè)務(wù)知識、技能的掌握和運用等。
筆試成績在學(xué)校官網(wǎng)()公布。不再另行通知,請應(yīng)聘人員自行查詢。
2.面試內(nèi)容(滿分100分)
人事處和校醫(yī)院組成考核小組,對進入面試人員進行德、能、勤、績等方面的綜合素質(zhì)考核。面試內(nèi)容主要包括:考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、舉止儀表、心理素質(zhì)等與聘任崗位相關(guān)方面。
(四)面試成績及考核人員公示
應(yīng)聘人員面試成績及考核人員名單在學(xué)校官網(wǎng)公布,不再另行通知,請應(yīng)聘人員自行查詢。
面試成績從高分到低分進行排名,按招聘崗位1:1的比例及面試成績排名從高到低的順序確定考核人員。
考核著重對應(yīng)聘人員在政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、崗位匹配度、工作經(jīng)歷等方面進行考核。為確保人才質(zhì)量及崗位匹配,如確無合適人選,取消該崗位的招聘。
同時,學(xué)校對進入考核的應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。
(五)擬聘人員公示及聘用
考核小組根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合考核情況,從被考核人員中確定擬聘人選并提出書面考核聘用意見,人事處形成擬聘方案,報學(xué)校審定后對擬聘人員進行公示。公示無異議后按聘用程序辦理相關(guān)入職手續(xù)。原則上,擬聘用人員于公示期結(jié)束后1個月之內(nèi)簽約入職,逾期將視為主動放棄,取消錄用資格。
公示信息在桂林電子科技大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布,不再另行通知,請應(yīng)聘人員自行查詢。
五、聯(lián)系方式
人事處董老師,0773-2319230;李老師,0773-2208378。
金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:桂林電子科技大學(xué)2023年招聘醫(yī)務(wù)工作人員2名,希望能夠幫助到大家!