很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息，醫(yī)學教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務正在找工作的醫(yī)療相關專業(yè)人員，每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息，歡迎大家查看！以下是公告通知：海南省中醫(yī)院招聘編制內(nèi)專業(yè)技術人員36名，內(nèi)容如下：

2022年8月25日至2022年12月31日

一、招聘條件

（一）報考者必須具備的條件：

1.基本條件

具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具有良好的品行和職業(yè)道德；具有崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；適應崗位要求的身體條件；具備崗位需要的其他條件。

2.崗位要求

報考學科帶頭人崗位的考生，需具備：（1）主任醫(yī)師資格，博士學位，從事中醫(yī)骨傷臨床、科學研究工作，在中華醫(yī)學會或中華中醫(yī)藥學會相關專業(yè)委員會任常委及以上職務。（2）具有較好的業(yè)務能力及管理能力，能夠履行崗位的醫(yī)療、科研、教學和管理職責；在中醫(yī)骨傷學科領域取得突出的代表性學術成果，具有重要的學術影響力和較高的知名度。（3）符合海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標準（2020）C 類及以上級別人才。（4）距離退休年齡不少于8年（當年4月1日后出生為準）。

報考高級職稱醫(yī)師崗位的考生，需具備：五年制或四年制本科學歷學士學位，副主任醫(yī)師及以上資格；現(xiàn)聘用在三級甲等醫(yī)院相應?？七B續(xù)工作滿10年以上；年齡要求見崗位需求表。

報考助理研究員崗位的考生，需具備：五年制或四年制本科學歷學士學位；最終學歷為博士研究生學歷博士學位，年齡在35周歲以下（1987年4月1日后出生），博士后，年齡放寬至40周歲以下（1982年4月1日后出生）。

報考臨床醫(yī)師崗位的考生，需具備：五年制或四年制本科學歷學士學位；最終學歷為博士研究生學歷博士學位，取得醫(yī)師資格，年齡在35周歲以下（1987年4月1日后出生），臨床醫(yī)學中心崗位取得中級職稱者，年齡放寬至40周歲以下（1982年4月1日后出生）。

（二）有下列情形之一者不得報考:

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

4.公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務年限的；

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號）的通知相關規(guī)定應當回避的；

6.失信被執(zhí)行人；

7.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應征公民；

8.以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

二、招聘崗位和人數(shù)

招聘的崗位和人數(shù)以招滿為止，具體招聘崗位、專業(yè)和人數(shù)見附件。

三、招聘程序

（一）信息公布

通過海南省人力資源社會保障廳、海南省衛(wèi)生健康委員會和海南省中醫(yī)院等網(wǎng)站向社會公開發(fā)布。

（二）組織報名

1.報名時間：2022年8月25日至2022年12月31日

2.組織考核：視報名情況組織考核，直至崗位招滿為止。

3.報名方式：采取網(wǎng)上報名。

（1）報名提交材料：《海南省中醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人員報名表》（下載地址：）。本人有效身份證件、歷次畢業(yè)證、學位證、資格證書、科研課題、論文及各類獲獎證書等業(yè)績材料，有工作經(jīng)歷要求的須提供工作證明，歷次學歷證書電子注冊信息備案表（中國高等教育學生信息網(wǎng)http：自行下載）1份、一寸近期免冠彩照及電子照片。請應聘考生將報名材料按順序整理成一個word文檔發(fā)送到郵箱。凡填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

（2）每名報考人員只能報考一個崗位。

（3）應聘人員請及時關注醫(yī)院官網(wǎng)招聘工作信息，以免錯過。

（4）2022年應屆畢業(yè)生必須于12月31日之前取得并提交學歷學位證，否則取消聘用資格。

（三）資格審查

1、初審：按照報名條件對應聘人員進行資格初審，通過資格初審的人員名單在省中醫(yī)院官網(wǎng)予以公告。

2、復審：對通過資格初審的報考人員在面試考核前1天進行現(xiàn)場復審確認，現(xiàn)場復審確認時必須提供報名材料原件，僅報名但未到現(xiàn)場復審確認，視為棄考，責任自負；到現(xiàn)場復審確認時，未提供報名材料原件的應聘人員，視為資格復審不合格，復審不合格的不予考核且材料不退還，資格審查貫穿招聘工作全過程。

（四）考核方式

采取結(jié)構(gòu)化面試?？己藢嵭邪俜种?，考核合格分數(shù)線為60分，考核實行量化積分，考核成績保留小數(shù)點后兩位，在海南省中醫(yī)院官網(wǎng)進行公布。面試考官成員每組5名或7名，從專家?guī)熘谐檎{(diào)，采取抽簽的辦法產(chǎn)生?？己藘?nèi)容包括職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務能力等方面。

（五）考察

根據(jù)考核成績由高分到低分排序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選。對報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達不到競爭比例的，由考核小組三分之二以上（含）成員表決通過，確定考察人選?？疾靸?nèi)容：從政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作業(yè)績、三齡兩歷等方面進行考察，通過組織人員到原單位進行調(diào)查了解，審核檔案，形成考察報告，根據(jù)考核考察情況確定體檢人選。

（六）體檢

確定體檢人選后，統(tǒng)一組織體檢，體檢參照公務員的體檢標準執(zhí)行。考察體檢不符合要求的，將不予聘用?？杖钡恼衅该~若需遞補，由考核領導小組研究決定，可從應聘同一崗位考核成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

應聘人員對體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公告后2個工作日內(nèi)提出申請，由紀檢人員陪同到同級別醫(yī)療機構(gòu)重新檢查一次，以復查結(jié)果為準。

（七）公示

由醫(yī)院黨委根據(jù)考核成績、體檢結(jié)果和考察情況，討論確定擬聘用人選，對擬聘用人員名單在海南省中醫(yī)網(wǎng)站公示7日，公示期間存在異議和爭議的，由醫(yī)院進行調(diào)查處理，調(diào)查處理結(jié)果及時報送海南省衛(wèi)生健康委員會和海南省人力資源和社會保障廳。因考察不符合要求的、擬聘人選在公示期間放棄聘用的、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的的情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，若需遞補，由考核領導小組研究決定，可從聘同一崗位考核成績在合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補或取消該崗位的招聘。

（八）聘用

公示期滿，對無異議的或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，醫(yī)院在10個工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報送海南省衛(wèi)生健康委員會審核后報海南省人力資源社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。

（九）薪酬待遇

按國家及海南省相關規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)海南省相關政策進行高層次人才認定，申請住房補貼或給予安家費。

四、監(jiān)督管理

本次招聘工作由海南省人力資源和社會保障廳指導、海南省衛(wèi)生健康委員會監(jiān)督實施。嚴格按照有關規(guī)定和實施方案執(zhí)行，本次招聘方案未盡事宜，由海南省中醫(yī)院負責解釋。

聯(lián)系人：海南省中醫(yī)院人事部  賴老師

聯(lián)系電話：0898-66223851

監(jiān)督電話：0898-66131113

附件：海南省中醫(yī)院考核招聘專業(yè)技術人才崗位需求表

金錢名利淡如水，醫(yī)德醫(yī)道大于天；個人利益拋一旁，患者病情在心間。這是多少醫(yī)護崗位從業(yè)者的心聲，這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實感。以上醫(yī)學教育網(wǎng)小編搜集的公告信息：海南省中醫(yī)院招聘編制內(nèi)專業(yè)技術人員36名，希望能夠幫助到大家！