有關醫(yī)療衛(wèi)生招聘公告，以下是“江西省體育醫(yī)院2019年度招聘高層次人才（碩士）計劃招聘”，具體內容如下，請查看！

一、單位簡介江西省體育醫(yī)院系江西省體育局直屬全額撥款事業(yè)單位，其前身為1993年成立的“江西省體育運動康復中心”。2001年5月經省編委同意更名為“江西省體育醫(yī)院”。醫(yī)院主要職責是為我省優(yōu)秀運動隊、運動員提供醫(yī)療監(jiān)督和保障。

二、招聘崗位、人數、條件

備注：（1）國外學習學位須經教育部留學服務中心認證。

（2）以上崗位條件中專業(yè)名稱后括號中的數字為學科專業(yè)代碼。

三、報名辦法、資格審查

1、報名時間和方法：即日起至2019年4月22日攜帶紙質應聘材料（個人簡歷、畢業(yè)證、學位證、醫(yī)師資格證、身份證等材料的原件復印件）至體育醫(yī)院辦公室（體育醫(yī)院三樓辦公室）進行資格審查。

2、請報名人員仔細對照所報考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。要誠信報考，凡弄虛作假者，一經查實即取消面試資格和聘用資格。

3、聯系方式

聯系人：余江，手機：13007227220

孫超，手機：13870080087

固定電話：0791-86294720

通信地址：南昌市福州路28號，郵編：330006

四、考試、面試

（一）醫(yī)生崗考核辦法

考核分為技能操作和結構化面試，總分為100分。技能操作成績占總分的50%，綜合考核占總分的50%.技能操作主要考察中醫(yī)骨傷急性損傷處理與慢性損傷處理方法（診斷、手法），及中醫(yī)內科臨床常見病診斷治療（例：食物中毒，急性腸胃炎等）；結構化面試主要考察考生的反應能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。

1、根據考核總成績，從高分到低分確定進入體檢人員名單。

2、開考比例未達1：3的崗位，技能操作成績低于70分（不含70分）的人員，不予聘用。

（二）會計考核辦法

考核采用結構化面試的方式進行考核，總分為100分。面試主要考察考生反應能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。

1、根據結構化面試成績，從高分到低分確定進入體檢人員名單。

2、開考比例未達1：3的崗位，面試成績低于80分（不含80分）的人員，不予聘用。

3、報名人數超過1：10的崗位，增加筆試，考試范圍《中級財務會計》。筆試成績從高分到低分按崗位招聘人數1：3的比例確定參加面試人員。

五、體檢、考核

1、體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

2、體檢合格者列入考察，根據面試和考察情況確定擬聘人員。因體檢、考察不合格或自動放棄產生的崗位空額，根據面試考核成績由高分到低分遞補一次。

3、對體檢、考察合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。

六、聘用、待遇

公示無異議，按規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)，列入我院事業(yè)編制管理，享受事業(yè)單位工作人員待遇。實行試用期，試用期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格者，予以解聘。