一、招聘條件

（一）國(guó)家985或211院校博士畢業(yè)生，年齡一般不超過32歲；

（二）全球TOP200高校、全球自然指數(shù)排名前100位的高校與科研院所（參照2016年度至2018年度排名）博士、博士后，年齡一般不超過35歲；

（三）海外知名高校與科研單位擔(dān)任助理教授或相當(dāng)職位的專家學(xué)者，從事前瞻性、創(chuàng)新性研究，取得一定學(xué)術(shù)影響的標(biāo)志性研究成果，年齡一般不超過40歲；

（四）院士、“一事一議”引進(jìn)頂 尖人才、泰山學(xué)者等領(lǐng)銜的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)成員。

應(yīng)聘人員除符合以上條件外，具有較強(qiáng)的科研素質(zhì)和能力，以通訊作者或第一作者身份在中科院JCR分區(qū)1區(qū)發(fā)表論著2篇及以上或者2區(qū)發(fā)表論著4篇及以上，承擔(dān)或參與國(guó)家自然科學(xué)基金、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃（包括973計(jì)劃、863計(jì)劃、國(guó)家科技支撐計(jì)劃）、國(guó)家科技重大專項(xiàng)等國(guó)家 級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目或省部級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目者優(yōu)先引進(jìn)。

二、人員待遇

1.一次性給予安家費(fèi)至30萬(wàn)元，并根據(jù)個(gè)人情況一事一議繼續(xù)上浮。

2.納入醫(yī)院杰出人才體系，成功申報(bào)省級(jí)以上各類人才項(xiàng)目者或入選山東大學(xué)杰出人才體系者，將在人員待遇、配套科研經(jīng)費(fèi)、博導(dǎo)/碩導(dǎo)資格認(rèn)定、優(yōu)先招生配置、配置實(shí)驗(yàn)室平臺(tái)等方面全面支持。

3.特別優(yōu) 秀者，將落實(shí)PI聘任制，做強(qiáng)做實(shí)科研團(tuán)隊(duì)。

4.山東大學(xué)附屬小學(xué)、中學(xué)擁有優(yōu)質(zhì)的教育資源，未來(lái)為子女入學(xué)提供便利條件。

5.山東大學(xué)事業(yè)編制。

三、聯(lián)系方式

簡(jiǎn)歷投遞：PDF簡(jiǎn)歷投遞至shandaeryuanvip@163.com

應(yīng)聘者應(yīng)保證材料真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，取消應(yīng)聘資格。身體健康，能承擔(dān)崗位工作相關(guān)要求（須通過體檢）。

聯(lián)系電話：85875200

聯(lián)系人： 王老師

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