濱州醫(yī)學院附屬醫(yī)院是山東省省屬三甲綜合醫(yī)院、省級區(qū)域醫(yī)療中心，是黃河三角洲地區(qū)的醫(yī)療、教學、科研、康復和急救中心。醫(yī)學教育網(wǎng)整理“山東省2020年濱州醫(yī)學院附屬醫(yī)院擬面向社會公開招聘48名醫(yī)療崗啦”公告信息，歡迎查看！

一、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，濱州醫(yī)學院附屬醫(yī)院擬面向社會公開招聘工作人員48名，其中中級專業(yè)技術崗位32名、初級專業(yè)技術崗位16名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

4.應聘初級崗位的人員年齡在40周歲以下（1979年9月28日以后出生），應聘中級崗位的人員年齡在45周歲以下（1974年9月28日以后出生）；

5.國家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)（二年）未落實工作單位的高校畢業(yè)生，以及在國（境）外教學科研機構(gòu)學習，與國（境）內(nèi)高校應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員（含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的），可以報考限應屆畢業(yè)生的崗位；

6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員其他條件。

（二）崗位條件

詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過省事業(yè)單位人事綜合管理公開招聘服務平臺（）、濱州醫(yī)學院網(wǎng)站（）和濱州醫(yī)學院附屬醫(yī)院網(wǎng)站（）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1．報名

（1）報名方式: 報名人員登陸濱州醫(yī)學院附屬醫(yī)院官網(wǎng)，點擊“備案制工作人員招聘入口”報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料，進行報名，每人限報一個崗位。報名人員在單位初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。單位初審通過，報名信息不能更改。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為本次招聘考察的重要內(nèi)容之一。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消本次報名資格。

面向博士招聘的崗位為長期招聘崗位，非系統(tǒng)開放報名時間應聘人員也可通過報名電話（0543-3258628）聯(lián)系報名事宜。醫(yī)院自簡章發(fā)布之日起7個工作日后，根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招聘滿額即止，未招滿的崗位報名有效期至2020年12月31日。

（2）報名時間：自信息公布之日起7個工作日（截至第7個工作日的下午17:00）。報名截止當日17:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

（3）查詢?nèi)掌冢鹤孕畔⒐贾掌?個工作日（截至第8個工作日的下午17:00）。

（4）報名系統(tǒng)需要上傳的電子版材料包括：

1）身份證；

2）國家承認的學歷和學位證書；海外留學人員應聘的，必須提供經(jīng)教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；應屆博士研究生尚未畢業(yè)的，需學校主管部門出具本年度能夠按期畢業(yè)的相關證明；

3）崗位要求的中級或初級專業(yè)技術職務資格證書（博士研究生崗位除外）；

4）專業(yè)方向證明（學校主管部門開具證明或其它具有效力證明），如畢業(yè)證、學位證、就業(yè)推薦表已注明和招考崗位要求一致的專業(yè)方向，則無需提供此證明材料；

5）在職人員應聘的，須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信；

6）崗位要求的學位方向等相關證明。

（5）報名繳費

考務費為每人每科40元。本次考試實行網(wǎng)上系統(tǒng)繳費，自信息公布之日起8個工作日（截至第8個工作日的下午17:00）。通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄報考資格。

（6）準考證領取

應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)，登錄報名網(wǎng)站打印準考證、誠信承諾書（參加面試時使用），具體通知在醫(yī)院官網(wǎng)統(tǒng)一公布。應聘人員應密切關注醫(yī)院網(wǎng)站通知。因考生個人原因未及時關注相關通知而耽誤報名考試的，責任由考生自負。

2.報名結(jié)束后，博士研究生崗位按實有報名合格人數(shù)組織招聘，其它崗位按照1:3比例組織進行考試招聘。對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應核減招聘人數(shù)。   

3.資格審查

對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考試

根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，博士研究生崗位采取簡化程序到相應科室專業(yè)能力測試考察的方式進行，所有資格審查合格人員均進入測試考察范圍，測試考察成績即為考試總成績。碩士研究生崗位考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試主要內(nèi)容為專業(yè)基礎知識。筆試總分為100分，設定筆試合格分數(shù)線50分。筆試時間、地點、筆試成績及面試人選名單，在醫(yī)院官網(wǎng)公布，不單獨通知本人。

達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據(jù)筆試成績由高分到低分按規(guī)定比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試主要考察應聘人員的邏輯思維能力、應變表達能力、舉止儀表以及與崗位相適應的專業(yè)知識等方面的素質(zhì)和能力。面試時間、地點在醫(yī)院官網(wǎng)另行公布，不單獨通知本人。

面試總分為100分，設定面試合格分數(shù)線60分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。面試成績在面試結(jié)束后當場公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占40％：60%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。

參加筆試、面試，考生必須按照醫(yī)院要求攜帶準考證、身份證等有效身份證明原件，未攜帶者禁止參加考試。筆試考試、面試考試開始后，禁止考生進入考場。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員的考試總成績，由高分到低分按照1:1的比例確定進入考察體檢范圍人選，醫(yī)院成立考察體檢工作小組，依次等額組織進行考察、體檢。

考察根據(jù)實際情況，采取多種方式進行，主要考察擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。經(jīng)考察，不適合招聘崗位工作的，取消錄取資格。

體檢在三級綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在主管部門網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

按照上級及醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行。

六、咨詢及投訴電話

咨詢電話：0543-3258628

投訴舉報電話：0543-3256509

附件：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總

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