為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“ 天津市濱海新區(qū)急救分中心2022年5月招聘派遣制駕駛員8名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~
報名時間: 2022年 5月 17日(周二)至 5月18日(周三)
一、使用單位基本情況
(一)單位名稱:天津市濱海新區(qū)急救分中心
(二)單位地址:天津市濱海新區(qū)嘉順路575號公衛(wèi)中心
(三)單位性質(zhì):財政補(bǔ)助事業(yè)單位
(四)主要職能:負(fù)責(zé)全區(qū)院前急救醫(yī)療工作的指揮和調(diào)度;負(fù)責(zé)突發(fā)事件的應(yīng)急醫(yī)療救援、現(xiàn)場指揮及突發(fā)公共衛(wèi)生事件傳染病的轉(zhuǎn)運(yùn)等工作;負(fù)責(zé)收集、整理與院前醫(yī)療急救有關(guān)的信息和數(shù)據(jù),做好登記、匯總、統(tǒng)計和報告工作;普及急救醫(yī)療知識,承擔(dān)院前急救知識技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流;承擔(dān)重大活動的醫(yī)療保障工作。
二、用工崗位及數(shù)量
派遣制駕駛員8名(濱海新區(qū)全域),具體崗位要求,詳見需求計劃表(附件1)。
三、招聘工作組織形式
本次派遣制駕駛員招聘采用委托招聘的形式。委托天津濱海概念人力資源有限公司承擔(dān)并組織招聘報名及體能測試、駕駛技能考核、面試等相關(guān)工作,再由急救分中心根據(jù)實際需求分配人員具體工作站點。
四、招聘人員條件
招聘對象:符合崗位要求的社會人員和退役士兵。
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.具有天津市濱海新區(qū)戶籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
5.身體健康、無殘疾、無紋身史、無心理疾病、無傳染性疾病、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行能力強(qiáng),能適應(yīng)倒班、夜班工作,具有正常履行職責(zé)的工作能力;
7.無酗酒、吸毒等不良嗜好;
8.無違紀(jì)、違法犯罪等不良行為記錄;
9.招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。
(二)崗位要求:
崗位1:派遣制駕駛員6名
1.具有高中(或同等學(xué)歷)及以上學(xué)歷;
2.具有A1、A2、A3準(zhǔn)駕車型的,要求45周歲及以下,男性(1976年5月17日以后出生);具有B1、B2、C1準(zhǔn)駕車型的,要求40周歲及以下,男性(1981年5月17日以后出生);
3.具有A1、A2、B1準(zhǔn)駕車型,初次領(lǐng)證日期在2019年5月17日及以前;具有A3、B2、C1準(zhǔn)駕車型的,初次領(lǐng)證日期在2016年5月17日及以前;
4.同等條件下,具有院前急救駕駛經(jīng)驗者、公交車駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.無紋身史、無酒駕、無重大交通事故、無嚴(yán)重違規(guī)記錄。
崗位2:派遣制駕駛員2名
1.退役士兵,學(xué)歷不限;
2.具有A1、A2、A3準(zhǔn)駕車型的,要求45周歲及以下的男性(1981年5月17日以后出生);具有B1、B2、C1準(zhǔn)駕車型的,要求40周歲及以下的男性(1981年5月17日以后出生);
3.具有A1、A2、B1準(zhǔn)駕車型,初次領(lǐng)證日期在2019年5月17日及以前;具有A3、B2、C1準(zhǔn)駕車型,初次領(lǐng)證日期在2016年5月17日及以前;
4.已更換地方駕駛證者,需換證的交管部門出具相關(guān)駕齡的證明材料或提供在部隊取得駕駛證的檔案材料;
5.無紋身史、無酒駕、無重大交通事故、無嚴(yán)重違規(guī)記錄。
(三)具有下列情形之一者不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰;
2.曾因違法、違紀(jì)被用工單位開除、解除勞動關(guān)系的;
3.現(xiàn)役軍人;
4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
5.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為,在禁考期限的;
6.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。
五、招聘信息發(fā)布
招聘公告及需求計劃表于2022年5月7日在天津市濱海新區(qū)衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站()、“天津濱海急救”公眾號及微信公眾號“概念人力之家”、“濱海概念人力”,天津濱海概念人力資源有限公司網(wǎng)站()發(fā)布。
六、報名方式和所需材料
考試報名通過現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。
(一)報名地點:
天津濱海概念人力資源有限公司
公司地址:天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第二大街MSD-A1座五樓
報名時間: 2022年 5月 17日(周二)至 5月18日(周三)。
(二)報名時須提交的材料
1.急救分中心招聘派遣制駕駛員報名表1份(附件2);
2.戶口本及身份證原件和復(fù)印件1份;
3.符合報考崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書及相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證電子注冊備案表和學(xué)位認(rèn)證報告(原件及復(fù)印件);
注:高中及中專學(xué)歷不需要提供電子注冊備案表和學(xué)位認(rèn)證報告。
4.駕駛證原件和復(fù)印件1份;
5.具有院前急救駕駛經(jīng)驗和公交車駕駛經(jīng)驗者由相關(guān)單位出具的工作經(jīng)歷證明材料1份;
6.部隊退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人《退伍證》原件(或相關(guān)證明材料)和復(fù)印件1份;
7.近期正面免冠一寸證件照(2張);
8.現(xiàn)場報名審核通過后,繳納考務(wù)費45元(現(xiàn)金),發(fā)放準(zhǔn)考證(體能測試及駕駛技能測試未通過者不予退費)。
根據(jù)國家和我市的有關(guān)政策,對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員可提供相關(guān)材料,憑相關(guān)部門出具的享受最低生活保障的證明等材料,可減免考務(wù)費。
七、考試時間、內(nèi)容及形式
考試內(nèi)容包括:
(一)技能測試:
1.體能測試,共三項:
體能測試項目一測試不合格者不能參加項目二測試,直接淘汰,以此類推。體能測試不合格者將不能進(jìn)行駕駛技能操作考核。
注意事項:應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)通知公告的時間和地點參加考試。進(jìn)入考場必須同時攜帶準(zhǔn)考證、身份證及《派遣制駕駛員健康卡及考試安全承諾書》(附件3),缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
2.駕駛技能操作,包括:出發(fā)、曲線穿樁、倒車入庫、定點停車等項目,具體考核項目以考試當(dāng)天技師要求為準(zhǔn)。
技能考試滿分100分
技能考試時間:具體考試時間另行通知
通知網(wǎng)站:微信公眾號“概念人力之家”、“濱海概念人力”及天津濱海概念人力資源有限公司網(wǎng)站“”發(fā)布。
考試地點:天津金利駕駛員考試場地管理服務(wù)有限公司。(天津市濱海新區(qū)京津高速輔道)
如遇疫情影響等不可抗力因素影響會推遲考核時間,請及時關(guān)注報名網(wǎng)站的通知。
成績公示時間:技能考試兩天后
成績公示網(wǎng)站:微信公眾號“概念人力之家”、“濱海概念人力”及天津濱海概念人力資源有限公司網(wǎng)站“”發(fā)布。
技能考試結(jié)束后,按技能考試成績由高到低排序,按各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,確定進(jìn)入面試的人員名單。招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到1:3時,按照該崗位進(jìn)入面試的實際人數(shù)進(jìn)行面試。
(二)面試
面試形式:采取結(jié)構(gòu)化面試,主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。面試成績滿分100分,合格線為60分,面試成績保留1位小數(shù),低于合格線的不予錄用。
1、面試地點:天津濱海概念人力資源有限公司(天津經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)第二大街MSD-A1座五樓)(時間、地點如有變化另行通知),報考人員應(yīng)于面試當(dāng)天7:40前到達(dá)考場,未按時到達(dá)取消面試資格。
2、注意事項:面試必須同時攜帶準(zhǔn)考證、身份證及《派遣制駕駛員健康卡及考試安全承諾書》,缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
總成績=駕駛技能成績×50%+面試總成績×50%
注:面試結(jié)束后,某崗位面試合格人員未滿足招聘計劃數(shù),將會對參加其他崗位面試成績合格的落選人員的總成績由高到低排序,依次補(bǔ)足該崗位。
八、疫情防控
本次招考的疫情防控要求請考生查閱報名網(wǎng)站的《防疫須知》(附件4)。
九、體檢
體檢工作由天津市濱海新區(qū)急救分中心負(fù)責(zé)組織實施。進(jìn)入體檢的人員須在規(guī)定時間內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費用自理。非組織原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的報考者,視為自動放棄。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。
十、考察
考察工作由天津市濱海新區(qū)急救分中心組織實施??疾靸?nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、需要回避以及招聘方案中明確的相關(guān)事項情況等,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。按照未成年人保護(hù)法要求,招聘單位到公安機(jī)關(guān)、人民檢察院查詢應(yīng)聘者有無性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法犯罪記錄。按照檔案專項審核標(biāo)準(zhǔn)對擬聘人員檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核??疾鞈?yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,準(zhǔn)確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。經(jīng)考察,對不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在報考同一崗位的人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。
十一、公示及錄用
擬聘用人員名單將在微信公眾號“概念人力之家”、“濱海概念人力”及天津濱海概念人力資源有限公司網(wǎng)站“”進(jìn)行公示。公示期為5個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
對公示期間反映有影響聘用問題且查有實據(jù)的、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,可在報考同一崗位的人員按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。
十二、派遣及備案
本次濱海新區(qū)急救分中心與派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,按國家有關(guān)規(guī)定,由派遣公司與駕駛員簽訂勞動合同,工資福利及待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。人員具體工作崗位由濱海新區(qū)急救分中心負(fù)責(zé)安排。使用人員情況將報區(qū)衛(wèi)健委、區(qū)人社局登記備案。
派遣人員試用期二個月。試用期結(jié)束前,派遣公司對試用期人員進(jìn)行試用期考核,考核不合格者不予錄用;試用期發(fā)生有責(zé)交通事故不予錄用。派遣公司將對本崗位空缺進(jìn)行遞補(bǔ)。
十三、紀(jì)律與監(jiān)督
此次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位(部門)負(fù)責(zé)人和負(fù)責(zé)招聘工作的人員在辦理招聘事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,本人應(yīng)主動申請回避。違者按違紀(jì)處理。
在此次公開招聘考試過程中,報考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等相關(guān)法律法規(guī)處理,并記入本人誠信檔案。
濱海概念公司:022-66312313
區(qū)急救分中心:022-25317562
受理時間:工作日上午09:00-11:30、下午13:30-16:30
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