2017浙江杭州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局直接考核招聘15人公告公布了，有準(zhǔn)備應(yīng)聘的朋友們，現(xiàn)在就可以報(bào)名了，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)會(huì)及時(shí)更新衛(wèi)生人才招聘的相關(guān)信息，還請(qǐng)大家多多關(guān)注。

因工作需要，杭州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局所屬下沙和白楊街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心面向社會(huì)直接考核招聘事業(yè)編制工作人員，根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)國(guó)家人事部〈事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定〉的實(shí)施辦法》（杭人政〔2006〕5號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次計(jì)劃直接考核招聘15名工作人員。本次招聘單位經(jīng)費(fèi)形式均為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助事業(yè)單位，被錄用的人員均列入事業(yè)單位在編員工。各崗位招聘人數(shù)詳見(jiàn)《杭州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局所屬事業(yè)單位2017年度直接考核招聘計(jì)劃表》（附件1）。

二、招聘范圍和對(duì)象

本次招聘面向以下2類人員：

（一）浙江省內(nèi)公辦醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的在職在編工作人員（所在單位的經(jīng)費(fèi)形式應(yīng)為財(cái)政補(bǔ)助或財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助）。

（二）浙江省內(nèi)公（民）辦醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的在職工作人員，具有副高及以上職稱或全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律；

3、具有良好的品行；

4、具備崗位所需的任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求，能勝任崗位工作；

5、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需的學(xué)歷和資歷；

7、招聘戶籍范圍為杭州城區(qū)戶籍（含蕭山、余杭和富陽(yáng)）。具有全日制本科及以上學(xué)歷或中級(jí)及以上職稱者可放寬至浙江省內(nèi)戶籍。

8、年齡一般在35周歲以下（1982年1月1日后出生，有關(guān)年齡條件的計(jì)算均以此類推）。具有中級(jí)職稱放寬至38周歲（緊缺崗位為40周歲）。具有高級(jí)職稱的，報(bào)考白楊街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心婦科醫(yī)生崗位的放寬至47周歲、報(bào)考白楊街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)醫(yī)生崗位的放寬至45周歲。

9、對(duì)工作經(jīng)歷的認(rèn)定，以簽訂的勞動(dòng)（聘用）合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證（需當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)蓋章）為準(zhǔn)。工作經(jīng)歷要求有具體崗位的，若合同上未明確具體的崗位，還需提供工作單位開(kāi)具的工作資歷證明。在全日制普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

10、具備崗位所需的其他條件。

四、報(bào)名及初審

（一）報(bào)名時(shí)間

2017年7月21日至2017年7月23日（9：00—17：00）。

（二）報(bào)名地點(diǎn)

杭州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)幸福南路1116號(hào)和茂大廈1611會(huì)議室。

（三）報(bào)名要求

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位（需明確是否服從統(tǒng)一調(diào)配）。

（四）報(bào)名所需材料

見(jiàn)附件2《報(bào)名所需材料清單》

（五）資格審查

由招聘單位現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員是否符合招聘職位資格條件進(jìn)行資格初審。招聘單位資格復(fù)審后，符合條件的面試人員名單將在“開(kāi)發(fā)區(qū)人才網(wǎng)-東部人才港（）”公布，不再另行告知。

五、集中面試

經(jīng)資格復(fù)審入圍的應(yīng)聘者將安排時(shí)間進(jìn)行集中面試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等信息屆時(shí)將在“開(kāi)發(fā)區(qū)人才網(wǎng)-東部人才港（）”另行通知。

六、考核和體檢

面試合格人員進(jìn)入考核?？己藚⒄諊?guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行?？己斯ぷ饔烧衅竼挝回?fù)責(zé)組織實(shí)施。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)》及其他公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、公示及聘用

根據(jù)考核和體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在“開(kāi)發(fā)區(qū)人才網(wǎng)-東部人才港（）”公示七個(gè)工作日。公示期內(nèi)無(wú)異議的，在公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，在開(kāi)發(fā)區(qū)最低服務(wù)期限為五年（含試用期）。

八、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員的報(bào)名信息與有效期內(nèi)的身份證必須一致。

（二）報(bào)考人員在資格審查中提交的所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

（三）公示后，應(yīng)聘者放棄或被取消聘用資格，由招聘單位主管部門(mén)研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

（四） 開(kāi)發(fā)區(qū)人才網(wǎng)-東部人才港（）是此次事業(yè)單位直接考核招聘工作指定網(wǎng)站，招聘過(guò)程的有關(guān)信息均通過(guò)此網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。

（五）本公告由杭州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0571-89898436；監(jiān)督電話：0571-89898559

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1、2017年度杭州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局所屬事業(yè)單位直接考核招聘計(jì)劃表.xls

2、報(bào)名所需材料清單.doc

3、2017年度杭州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局所屬事業(yè)單位直接考核招聘報(bào)名表.doc