浙江省嘉興市2022年面向高校畢業(yè)生招聘高層次緊缺人才202名

2022-07-01 17:23 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“浙江省嘉興市2022年面向高校畢業(yè)生招聘高層次緊缺人才202名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

2022年7月4日9時—7月8日16時

一、招聘計劃和要求

本次公開招聘推出186個崗位，計劃招聘高層次緊缺人才202名，具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)和相關(guān)要求等見《2022年嘉興市事業(yè)單位公開招聘高層次緊缺人才計劃表》?？忌傻卿浵铝芯W(wǎng)站查詢：

嘉興市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（）;

南湖區(qū)（）;

秀洲區(qū)（）；

嘉善縣（）；

平湖市（）；

海鹽縣（）；

海寧市（）；

桐鄉(xiāng)市（）。

上述網(wǎng)站作為嘉興市屬、各縣（市、區(qū)）發(fā)布相關(guān)信息的指定平臺。

二、招聘對象和條件

（一）招聘對象

具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的高校畢業(yè)生。

（二）招聘條件

1．具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.具有相應(yīng)的專業(yè)知識和能力水平，符合招聘崗位所需的專業(yè)和學(xué)歷學(xué)位等要求。歷屆生學(xué)歷、學(xué)位證書須于2022年7月4日前取得，歷屆歸國留學(xué)人員須于2022年7月4日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書須于2022年9月30日前取得（2022年畢業(yè)的歸國留學(xué)人員取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書時間視同）。

3.具有崗位要求的身體條件；年齡要求30周歲及以下（即1991年7月4日以后出生），具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的年齡放寬至35周歲及以下（即1986年7月4日以后出生）。

4.嘉興市〔含各縣（市、區(qū)）〕所屬機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員，須經(jīng)具有人事管轄權(quán)限的主管部門或直屬單位同意，可以報考符合條件的崗位（資格復(fù)審時，提供同意報考的材料）。

5.有以下情形之一的不具備報考資格：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的。

（2）涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；受黨紀(jì)、政務(wù)處分未滿處分期限的。

（3）應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得招聘為事業(yè)單位工作人員的情形。

三、招聘程序和辦法

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報名和資格審查、考試、體檢和考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。招聘工作由嘉興市屬和各縣（市、區(qū)）負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

（一）發(fā)布公告

本次公開招聘公告在嘉興市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（事業(yè)單位招聘欄）或各縣（市、區(qū)）相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布，供各位人才自行查閱。

（二）報名（資格初審）

本次公開招聘采用網(wǎng)上報名形式。

1.網(wǎng)上注冊及報名時間：2022年7月4日9時—7月8日16時。

報考人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺（）并注冊個人真實(shí)信息后，選擇招聘單位和符合條件的崗位進(jìn)行報名，每位報考人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位，視為無效報名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報名。

報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

2.資格初審時間：2022年7月4日－7月10日。

招聘單位對報考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審，報考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。通過初審的不能再改報考其他崗位；未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)（2022年7月4日9時—7月8日16時），可再次報名并接受資格審查，請報考人員在報名期間及時關(guān)注初審結(jié)果，未在規(guī)定時間內(nèi)再次報名的，視作對審核結(jié)果無異議。

各崗位通過資格初審人數(shù)不得低于招聘計劃人數(shù)的2倍，不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減或取消招聘計劃。通過資格初審人數(shù)未達(dá)到開考比例而取消的招聘崗位，報考該崗位人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報招聘公告計劃內(nèi)符合條件的招聘崗位。

招聘崗位所需專業(yè)（學(xué)科）要求參考教育行政部門專業(yè)目錄設(shè)置和審查，對應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與專業(yè)要求不一致的，由招聘單位根據(jù)所學(xué)專業(yè)方向?qū)徍舜_定。國外（境外）留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)參照國內(nèi)相關(guān)或相近專業(yè)所學(xué)主要課程確定。

（三）考試

本次公開招聘考試由嘉興市屬、各縣（市、區(qū)）分別組織實(shí)施，采取面試方式進(jìn)行。具體時間、地點(diǎn)、形式，視疫情防控要求另行通知。

經(jīng)初審后，對同一崗位通過資格初審的報名人數(shù)超過招聘計劃1：5的，進(jìn)行兩輪面試；對同一崗位通過資格初審的報名人數(shù)不超過招聘計劃1：5的，直接進(jìn)入第二輪面試。

1.第一輪面試。采取面談形式。面談成績滿分為100分，合格分為75分，按1：5比例從高分到低分確定入圍第二輪面試對象。面談成績低于75分的不列入第二輪面試對象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定入圍。面談成績不帶入第二輪面試。

2．第二輪面試。采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試成績滿分為100分，合格分為75分。面試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)以及分析問題、解決問題的能力。第二輪面試成績即為考試成績，成績低于75分的不列入體檢、考察對象。

第二輪面試前，由嘉興市屬、各縣（市、區(qū)）在規(guī)定的時間、地點(diǎn)對面試對象的資格條件進(jìn)行現(xiàn)場復(fù)審（時間、地點(diǎn)另行通知），通過資格復(fù)審的，發(fā)放第二輪面試通知書。資格復(fù)審時，入圍第二輪面試人員須提供本人有效居民身份證等相關(guān)證件（證明）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書，以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等證件（證明）原件及復(fù)印件；全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的提供《就業(yè)推薦表》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》；留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外（境外）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（2022年畢業(yè)的歸國留學(xué)人員尚未取得認(rèn)證書的，需提供學(xué)歷學(xué)位證書原件和翻譯件）；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明；嘉興市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員須提供主管部門（直屬事業(yè)單位）同意報考的證明。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不符的，不得參加第二輪面試。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄。資格復(fù)審開始48小時前，如進(jìn)行過第一輪面試的崗位，取得第二輪面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將按該崗位的第一輪面試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。未按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加第二輪面試的，視作放棄。

（四）體檢和考察（政審）

體檢和考察（政審）工作由嘉興市屬和各縣（市、區(qū)）分別組織實(shí)施。因疫情防控需要，必要時可先安排考察（政審），后組織體檢。

考試結(jié)束后，根據(jù)考試成績從高分到低分按照招聘計劃的1:1比例確定體檢、考察對象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。除特殊情況經(jīng)體檢實(shí)施單位同意外，報考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。對體檢過程中弄虛作假、隱瞞實(shí)情造成結(jié)果失真的人選，取消招聘資格。

考察工作參照公務(wù)員考錄考察工作的辦法進(jìn)行。主要對入圍考察人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績、廉以及需要回避的情況等考察，考察不合格不予聘用。

應(yīng)聘人員在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的或自愿放棄的，由嘉興市屬或各縣（市、區(qū)）根據(jù)用人單位意見，研究決定是否安排遞補(bǔ)，決定遞補(bǔ)的則按招聘崗位考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

（五）公示和聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在嘉興市人力資源和社會保障局網(wǎng)站或各縣（市、區(qū)）指定網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員名單公示后，不再安排遞補(bǔ)。

擬聘用人員無正當(dāng)理由未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，取消聘用資格。全日制普通高校2022年畢業(yè)生和2022年畢業(yè)的歸國留學(xué)人員須于2022年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，不能按時畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書和境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書的，取消聘用資格。在職人員辦理報到前須與原單位解除勞動（聘用）合同。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工資待遇和各種規(guī)定保險。

四、其他事項

（一）報考人員須在浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺先注冊，并在規(guī)定時間內(nèi)完成選崗及報名流程步驟，僅注冊未選崗或未完成報名流程的報名無效。

（二）報考人員在報名初審、資格復(fù)審中提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，給予取消報考資格并按相關(guān)規(guī)定予以處理。對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（三）本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。本公告未盡事宜由組織實(shí)施單位按有關(guān)文件規(guī)定解釋和執(zhí)行。

（四）在公開招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。

（五）對事業(yè)單位信息、報考崗位、所需專業(yè)要求以及其他要求等需要咨詢時，請報考人員直接與招聘單位聯(lián)系，招聘單位的咨詢電話已在招聘計劃上列出。

聯(lián)系電話（政策咨詢）

嘉興市屬：0573-82228947 82521775；

南湖區(qū)：0573-82838068；

秀洲區(qū)：0573-82721854；

嘉善縣：0573-84126195 84228115；

平湖市：0573-85060570；

海鹽縣：0573-86168368；

海寧市：0573-89232898 87287861；

桐鄉(xiāng) 市：0573-88197958；