3月5日，2021年政府工作報(bào)告出爐，國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)療隊(duì)伍建設(shè)。在2021年兩會(huì)上，正小保發(fā)現(xiàn)有不少人大代表、政協(xié)委員都提到了解決鄉(xiāng)村醫(yī)生身份編制問(wèn)題。

全國(guó)人大代表許繼偉：通過(guò)考試將村醫(yī)納入編制

全國(guó)人大代表、滁州市市長(zhǎng)許繼偉提交《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力建設(shè)的建議》，他表示，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力建設(shè)還存在一些不容忽視的問(wèn)題，亟待重視解決。

許繼偉建議：國(guó)家出臺(tái)政策，提高基層醫(yī)務(wù)人員津補(bǔ)貼等標(biāo)準(zhǔn)，逐步實(shí)現(xiàn)縣、鄉(xiāng)公立醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員同職稱(chēng)同待遇，調(diào)動(dòng)基層醫(yī)務(wù)人員積極性；通過(guò)考試將村醫(yī)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內(nèi)管理，逐步實(shí)現(xiàn)村醫(yī)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院派駐，穩(wěn)定村醫(yī)隊(duì)伍。

政協(xié)委員唐旭東：建議增加鄉(xiāng)村醫(yī)生編制和收入

“鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員流失嚴(yán)重的主要原因是環(huán)境差、待遇低，并且沒(méi)有跟進(jìn)的醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育和年度定期短訓(xùn)。”唐旭東委員建議，有關(guān)部門(mén)應(yīng)制定完善和提高鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員薪酬待遇、不同層級(jí)人員獲得相應(yīng)層級(jí)的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)短期培訓(xùn)機(jī)會(huì)的管理制度，推廣“縣聘縣管鄉(xiāng)用”和“鄉(xiāng)聘鄉(xiāng)管村用”的管理機(jī)制，加大編制統(tǒng)籌，給予下鄉(xiāng)醫(yī)師更多激勵(lì)措施，根據(jù)實(shí)際情況制定村衛(wèi)生站醫(yī)療衛(wèi)生人員的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入與考核的辦法。

民建中央：實(shí)行編制備案制管理，解決同工同酬

2021年全國(guó)兩會(huì)民建中央提案之一——《關(guān)于加強(qiáng)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)的提案》中提到：

繼續(xù)下放醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才權(quán)限，招錄困難時(shí)適當(dāng)放寬招錄條件，從本地具備資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生中優(yōu)先錄用。

統(tǒng)籌盤(pán)活縣域內(nèi)事業(yè)編制，對(duì)于暫時(shí)不能解決編制數(shù)額的地區(qū)，可探索實(shí)行基層編制備案制管理，解決好同崗?fù)晖Ｕ蠁?wèn)題。

除上述建議外，還有馬文芳代表的“明確鄉(xiāng)村醫(yī)生勞務(wù)關(guān)系”、政協(xié)委員張澎的“將鄉(xiāng)村醫(yī)生納入國(guó)家醫(yī)師執(zhí)業(yè)體系”等，都在強(qiáng)調(diào)鄉(xiāng)村醫(yī)生身份問(wèn)題。

基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)以公益性為主，目前鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員編制特別是中醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)、中西醫(yī)結(jié)合專(zhuān)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人員總量不足，各位人大代表、政協(xié)委員的對(duì)于更好的建設(shè)農(nóng)村醫(yī)療環(huán)境都提出了寶貴的建議。

大家都知道，兩會(huì)上的建議絕不是兒戲，更不是空穴來(lái)風(fēng)，這么多建議都在強(qiáng)調(diào)村醫(yī)的身份問(wèn)題，正小保相信，2021年很可能會(huì)出臺(tái)有關(guān)村醫(yī)編制的利好政策，鄉(xiāng)村醫(yī)生入編問(wèn)題或?qū)⒔鉀Q！

近年來(lái)，我國(guó)基層醫(yī)護(hù)人員待遇不斷提升，社會(huì)對(duì)醫(yī)護(hù)人員的工作也越來(lái)越理解，不少人都想考入醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)編制，那么如何才能提升自己，考入醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)編制？

核心競(jìng)爭(zhēng)力是一個(gè)人能夠長(zhǎng)期獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的能力。是其所特有的、能夠經(jīng)得起時(shí)間考驗(yàn)的、具有延展性，并且是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手難以模仿的技術(shù)或能力，對(duì)于醫(yī)務(wù)人員來(lái)說(shuō)最重要的核心競(jìng)爭(zhēng)力當(dāng)然就是自己的醫(yī)學(xué)業(yè)務(wù)能力！

醫(yī)療事業(yè)單位招聘分為筆試和面試，考生的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)是否扎實(shí)，語(yǔ)言表達(dá)能力是否流暢都是需要考察的。所以正小保建議大家在應(yīng)聘前對(duì)職位要求進(jìn)行對(duì)應(yīng)的復(fù)習(xí)！

相信大家都會(huì)有這樣的體會(huì)，自己復(fù)習(xí)好像無(wú)頭蒼蠅四處碰壁，老師講解好像醍醐灌頂、瞬間就能拓寬你的思路。可能有人要說(shuō)了，每天工作上班沒(méi)有時(shí)間去上課啊，哪里能有師資呢？

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