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詳情2019年全國兩會期間,看到了社會各界為鄉(xiāng)村醫(yī)生發(fā)聲!據(jù)分析,未來的醫(yī)師,或許會與教師制度類似,堪比“公務員”。
村衛(wèi)生室減少8000家,下降總數(shù)為上年兩倍
首先跟大家分享一組數(shù)據(jù):最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)出爐!8000家村衛(wèi)生室消失,是上一年的兩倍!
2019全國兩會期間,全國政協(xié)經(jīng)濟委員會委員、民主建國會中央常委馬國湘呼吁,盡快建立鄉(xiāng)村醫(yī)生“人才儲備周轉池”,實行“村招鄉(xiāng)用”的鄉(xiāng)村一體化模式,擇優(yōu)擇批“轉正”入編,解決他們的身份、養(yǎng)老問題。
數(shù)據(jù)顯示,目前我國鄉(xiāng)村醫(yī)生約150萬,肩負6.5億農(nóng)村居民的醫(yī)療服務,他們工作在最艱苦的一線,支撐著我國的衛(wèi)生“網(wǎng)底”。
然而,被鎖定為農(nóng)民身份的鄉(xiāng)村醫(yī)生,雖然與公辦衛(wèi)生工作者付出同樣的勞動服務,但卻不能享受同樣的勞動報酬、福利待遇以及勞動保障,使得鄉(xiāng)村醫(yī)生這一群體不斷流失,引不進也留不住,村醫(yī)隊伍后繼乏人。
分析村衛(wèi)生室進一步減少的原因,與以下3個因素有直接關系:
第一,退休后無人接班
很多老村醫(yī)在基層崗位上一干就是一輩子,老村醫(yī)退休了,村衛(wèi)生室卻空了出來,對年輕人來說基層簡陋的環(huán)境、微薄的收入以及幾乎看不到希望的晉升通道,避之唯恐不及,更別說留下來堅守。
第二,收入難以維持基本生活,自然倒閉
據(jù)很多讀者反映,自己每月到手的工資遠遠達不到所在地區(qū)最低工資標準。這部分收入除了維持日常生活開銷還要負責衛(wèi)生室的運營開銷,如網(wǎng)費、水電費、垃圾處理費等。有些甚至要靠家庭養(yǎng)殖或者打零工等方式幫襯才能勉強維持生計。
第三,考證后另謀出路
在基層收支能自主,還可以一心只專注于一件事的行當就是開診所、藥房。在同行看來,把自己的老證鍍一層金,收入也比在衛(wèi)生室當村醫(yī)多得多。
如此一來,拼命考取執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、執(zhí)業(yè)藥師證,熬上一定的年頭,心無旁騖地開一家自己的診所、藥房,成了一些勤奮好學的鄉(xiāng)村醫(yī)生的成才之路。
待到考證歸來,村衛(wèi)生室的行當已成歷史,被舍而棄之。
解決村醫(yī)這個死角,鄉(xiāng)村教師支持計劃值得借鑒
據(jù)報道,今年兩會,醫(yī)衛(wèi)界全國政協(xié)委員提議由國務院扶貧辦及國家衛(wèi)健委、教育部、國家發(fā)展改革委、財政部、人力資源和社會保障部、中央編辦等相關部委聯(lián)合在集中連片特困地區(qū)實施鄉(xiāng)村醫(yī)生支持計劃。
提到2015年國務院辦公廳印發(fā)了《鄉(xiāng)村教師支持計劃》,2018年教育部等5部門聯(lián)合印發(fā)《教師教育振興行動計劃》,采取切實措施,對集中連片特困地區(qū)鄉(xiāng)村教師在待遇、編制、職稱評定、培養(yǎng)及激勵機制給予政策傾斜?!吨袊r(nóng)村教育發(fā)展報告2019》顯示,邊遠貧困地區(qū)鄉(xiāng)村教師滿意度由計劃實施前的不到半數(shù)上升至八成以上。
將鄉(xiāng)村教師改革方面取得的經(jīng)驗,加以借鑒運用到解決鄉(xiāng)村醫(yī)生的身份和待遇上,能否獲得同樣的成績,值得期待。
可喜的是,近幾年不少地區(qū)在基層醫(yī)療改革的探索中找到了合適的解決方案,希望在今年,這些成功的經(jīng)驗能夠推廣到全國,讓廣大鄉(xiāng)村醫(yī)生的命運得到徹底轉變。
甘肅省衛(wèi)健委官網(wǎng)發(fā)布《2019年全省衛(wèi)生健康10項重點工作實施方案》(以下簡稱《方案》),從各個方面發(fā)力,部署2019年衛(wèi)生領域重點工作安排,特別是在醫(yī)院合同制推行以及村醫(yī)養(yǎng)老等方面,都果斷地采取措施加速落地。
主要亮點:醫(yī)院全面推行合同制管理,同工同酬同待遇
注意,這里說的是“全面推行”,與國家提出的“試點”是不同的。在國家點名的148家試點醫(yī)院里,甘肅省只有4家。
但在甘肅省的《方案》里,要求的不只是這4家醫(yī)院,而是“依法全面推行”,可見,實行合同制的將不只局限在4家醫(yī)院,而是全省范圍了。與此同時,同工同酬也將逐步實現(xiàn)。
根據(jù)《方案》規(guī)定,任務啟動階段為3月,完善階段為10月。
所以,接下來的8個月時間里,合同制改革將在甘肅公立醫(yī)院全面推行。
縱觀兩會以及各個地方的政策,不難發(fā)現(xiàn):
從今年開始,醫(yī)療行業(yè)制度的完善速度在明顯加快,把醫(yī)療行業(yè)與教師制度做成對比。眾多醫(yī)療工作者在今后的幾年時間里,乘上改革的巨輪是必然的事情。
但是從紛紛關閉的鄉(xiāng)村衛(wèi)生室來看,這改變又是有代價的,是一個新老交替的過程。在這段時間里,傳統(tǒng)的基層工作者逐步退出舞臺,新的醫(yī)療工作者上崗。
還在不了解政策變化的人群注意了!
首先盡早拿到執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師證書傍身才能在新浪潮中站住腳跟,并且在未來幾年時間里,這些肯定會物超所值。還在本來崗位堅守的醫(yī)療工作者也一定要堅定信念
隨著醫(yī)療行業(yè)的發(fā)展,各項醫(yī)療事業(yè)計劃更加全面和完善,監(jiān)管更加嚴格、強化,更加注重基層醫(yī)療行業(yè)水平的提高,相信2019年的醫(yī)療行業(yè)發(fā)展將更加健康、公平、科學、有序!
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