有關(guān)要求

（一）各市人力資源社會保障局、衛(wèi)生局要高度重視高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試工作，加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，加強協(xié)調(diào)和配合，精心組織，共同做好考試工作。要通過廣播、電視、報紙等各種媒體，采取各種有效措施，及時組織本考點內(nèi)所有符合條件人員報名考試。

（二）承擔(dān)考試任務(wù)的考點及考場要嚴(yán)格執(zhí)行《全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試辦公室關(guān)于印發(fā)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試工作有關(guān)規(guī)定的通知》（衛(wèi)考辦發(fā)[2003]4號）及《衛(wèi)生部人才交流服務(wù)中心關(guān)于2007年度衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格人機對話考試考務(wù)工作計劃的通知》（衛(wèi)人才發(fā)[2007]第1號）中的《衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格人機對話考試考務(wù)規(guī)則（試行）》（附件2），明確職責(zé)分工，責(zé)任落實到人。

承擔(dān)考試任務(wù)的考點必須選擇經(jīng)過衛(wèi)生部人才交流服務(wù)中心認(rèn)定的全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格人機對話考試機構(gòu)作為考場；選派經(jīng)過衛(wèi)生部人才交流服務(wù)中心培訓(xùn)并通過全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格人機對話考試系統(tǒng)管理員考核合格的人員作為系統(tǒng)管理員。

（三）按照中共中央保密委員會、國家保密局《關(guān)于進一步加強國家統(tǒng)一考試保密管理工作的通知》（中保辦（局）發(fā)[2002]3號）要求，嚴(yán)格落實保密措施和責(zé)任。承擔(dān)考試任務(wù)的各考點要進一步完善考試第一責(zé)任人和責(zé)任追究制度，認(rèn)真落實考試各項保密措施，考試物品交接、保管和分發(fā)工作要嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進行，認(rèn)真核對相關(guān)數(shù)據(jù)，并填寫《考試物品交接工作表》，杜絕未核對或核對不準(zhǔn)確而影響考試實施的情況發(fā)生。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行人社部《專業(yè)技術(shù)人員資格考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源社會保障部令第12號）和《關(guān)于實施有關(guān)問題的通知》（國人部發(fā)[2007]25號）規(guī)定，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，對違紀(jì)違規(guī)考生和考試工作人員的認(rèn)定和處理要按照規(guī)定的處理權(quán)限，做到事實清楚、證據(jù)確鑿、手續(xù)完備，適用法規(guī)準(zhǔn)確。對替考等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，要依據(jù)人社部12號令給予嚴(yán)肅處理。

（五）承擔(dān)考試任務(wù)的各考點和考場要研究制定本考點應(yīng)對突發(fā)情況的防控措施與應(yīng)急預(yù)案，從制度建設(shè)與工作程序方面嚴(yán)格要求與把關(guān)，防范和堵塞考試工作漏洞，及時解決出現(xiàn)的矛盾和問題，重大問題要及時上報。要樹立服務(wù)意識，積極為考生排憂解難。

（六）各級人力資源和社會保障、衛(wèi)生行政部門要深入考試工作第一線，認(rèn)真檢查本地區(qū)的考前準(zhǔn)備與考試實施工作。各考點的考務(wù)組織管理者要主動取得本地職稱管理、紀(jì)檢、監(jiān)察、公安等有關(guān)部門的支持，及時溝通情況，周密安排，密切配合，確?？荚嚬ぷ鞯捻樌麑嵤?。

附件：1、2012年度遼寧省高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格專業(yè)實踐能力考試專業(yè)設(shè)置表

2、2012年度遼寧省高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試報名表