根據(jù)《安徽省醫(yī)師定期考核管理辦法實施細則》和《馬鞍山市醫(yī)師定期考核管理辦法實施方案（試行）》的規(guī)定，現(xiàn)就做好我市2010年度醫(yī)師定期考核工作通知如下：

　　一、考核對象

　　1、截至2009年12月31日在醫(yī)療、預(yù)防、保健和計劃生育服務(wù)機構(gòu)中注冊滿2年（即2006年12月31日至2007年12月31日期間注冊）的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。

　　2、2008年已參加首次醫(yī)師定期考核（即2005年12月31日以前注冊）的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和助理醫(yī)師。

　　二、考核內(nèi)容

　　考核內(nèi)容包括工作成績、職業(yè)道德評定和業(yè)務(wù)水平測評三項。工作成績、職業(yè)道德評定由醫(yī)師所在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)負責(zé)；業(yè)務(wù)水平測評由考核機構(gòu)負責(zé)。對從事母嬰保健工作醫(yī)師的考核還應(yīng)包括《母嬰保健法》及其實施辦法規(guī)定的考核內(nèi)容。業(yè)務(wù)水平考核應(yīng)根據(jù)執(zhí)業(yè)醫(yī)師的級別、類別和專業(yè)區(qū)別對待，重點測評法律法規(guī)和“三基”（基本知識、基本理論和基本技能），以及學(xué)習(xí)和掌握新知識、新理論、新技術(shù)和新方法的能力。

　　三、考核程序和方式

　?。ㄒ唬┛己藢嵤┣?

　　各考核機構(gòu)于5月10日前將《醫(yī)師定期考核人員申報表》及名單內(nèi)醫(yī)師考核周期內(nèi)行政處罰情況報至市衛(wèi)生局醫(yī)政與醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管科。

　　（二）考核實施

　　考核程序包括簡易程序和一般程序。

　　1.簡易程序

　　對具有5年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷并在考核周期內(nèi)有良好行為記錄的醫(yī)師，或具有12年以上執(zhí)業(yè)經(jīng)歷并在考核周期內(nèi)無不良行為記錄的醫(yī)師，采取簡宜程序考核。良好行為記錄包括醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中受到縣級以上的獎勵、表彰，完成政府指令性任務(wù)及取得的技術(shù)成果等；不良行為記錄包括因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)和診療規(guī)范、常規(guī)受到的行政處罰、處分，以及發(fā)生的醫(yī)療事故等。對符合簡易程序考核的醫(yī)師，先由本人從工作成績、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平三個方面寫出述職報告，填寫《醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序申請表》（1份）和《醫(yī)師定期考核表》（2份）、《醫(yī)師行為記錄表》（1份），首次參加考核的醫(yī)師還需填寫《醫(yī)師定期考核檔案》（2份），由執(zhí)業(yè)注冊所在機構(gòu)在《醫(yī)師定期考核表》上簽署意見后，報考核機構(gòu)審核，不再進行筆試。

　　2．一般程序

　　對采取一般程序考核的醫(yī)師,先由醫(yī)師本人從工作成績、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平三個方面書寫述職報告，填寫《醫(yī)師定期考核表》（2份）和《醫(yī)師行為記錄表》（1份），首次參加考核的醫(yī)師還需填寫《醫(yī)師定期考核檔案》（2份）；執(zhí)業(yè)注冊所在機構(gòu)對其進行工作成績、職業(yè)道德評定，在上述表格上簽署評定意見，并于業(yè)務(wù)水平測評前報考核機構(gòu)復(fù)核；復(fù)核合格后，考核機構(gòu)按《醫(yī)師定期考核管理辦法》第十四條規(guī)定的前兩種以上形式組織業(yè)務(wù)水平測評。其中，筆試和技能考核須于5月底前完成，各考核機構(gòu)根據(jù)實際情況安排好本機構(gòu)考核工作。

　?。ㄈ┛己藢嵤┖?

　　1.各考核機構(gòu)于6月10日前將《醫(yī)師定期考核結(jié)果匯總表》和《醫(yī)師定期考核表》、《醫(yī)師定期考核檔案》各1份，反饋至被考核醫(yī)師執(zhí)業(yè)所在機構(gòu)，由所在機構(gòu)通知醫(yī)師本人；同時將《醫(yī)師定期考核結(jié)果匯總表》報市衛(wèi)生局醫(yī)政與醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管科備案。

　　2.被考核醫(yī)師對考核結(jié)果有異議的，可以在收到考核結(jié)果30日內(nèi)，向考核機構(gòu)提出復(fù)核申請?？己藱C構(gòu)應(yīng)當(dāng)在接到復(fù)核申請之日起30日內(nèi)組織對醫(yī)師考核結(jié)果進行復(fù)核，并將考核意見書面通知醫(yī)師本人。

　　3.各考核機構(gòu)在考核結(jié)束后，于6月20日前完成醫(yī)師考核信息的數(shù)據(jù)錄入，并將《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》原件報送市衛(wèi)生局加蓋考核合格或不合格的印章。如考核不合格，經(jīng)培訓(xùn)3-6個月后再次考核合格者，在其《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》“執(zhí)業(yè)記錄”欄加蓋“××年××月考核合格”字樣印章。如再次考核仍不合格，則注銷其執(zhí)業(yè)注冊，收回其《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》。

　　四、有關(guān)要求

　　實行醫(yī)師定期考核是《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》第三十一條規(guī)定的一項法定的醫(yī)師考核制度。各醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)要高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密組織，建立長效機制，確保此項工作順利開展，同時做好廣大醫(yī)師宣傳教育工作。各考核機構(gòu)要積極總結(jié)醫(yī)師定期考核工作的做法和經(jīng)驗，并與《醫(yī)師定期考核匯總表》一并上報至市衛(wèi)生局醫(yī)政與醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管科。

　　附件：1.醫(yī)師定期考核表

　　2.醫(yī)師行為記錄表

　　3.醫(yī)師定期考核檔案

　　4.醫(yī)師定期考核執(zhí)行簡易程序申請表

　　5.醫(yī)師定期考核結(jié)果匯總表

　　6.醫(yī)師定期考核人員申報表

　　相關(guān)附件下載>>

二〇一〇年四月十二日