昨天,北京市衛(wèi)生局發(fā)布《北京市醫(yī)師定期考核管理暫行辦法》,并宣布于今年7月1日起實(shí)施。醫(yī)患關(guān)系、是否遵循醫(yī)生職業(yè)道德、有沒有醫(yī)療糾紛、都將成為考核醫(yī)生是否合格的重要指標(biāo)。其中規(guī)定,醫(yī)療事故的主要責(zé)任人,或是向患者索要紅包的醫(yī)生,將直接認(rèn)定為考核不合格。
考核每?jī)赡赀M(jìn)行一次。醫(yī)師職業(yè)道德考核的基本內(nèi)容包括:醫(yī)師執(zhí)業(yè)中堅(jiān)持救死扶傷,以病人為中心,以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)患關(guān)系、團(tuán)結(jié)協(xié)作、依法執(zhí)業(yè)狀況等。醫(yī)師工作成績(jī)考核的基本內(nèi)容包括:醫(yī)師執(zhí)業(yè)過程中,遵守有關(guān)規(guī)定和要求,考核周期內(nèi)完成工作量和服從衛(wèi)生行政部門的調(diào)遣和本機(jī)構(gòu)的安排,及時(shí)完成相關(guān)任務(wù)的情況,未按規(guī)定完成培訓(xùn)的住院醫(yī)師,工作成績(jī)考核不合格。各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)按臨床醫(yī)師的專業(yè)、級(jí)別考核實(shí)際工作能力與水平。
考核結(jié)果分為合格和不合格。職業(yè)道德、工作成績(jī)和業(yè)務(wù)水平中任何一項(xiàng)不能通過評(píng)定或測(cè)評(píng)的,即為不合格。此外,醫(yī)師在考核周期內(nèi)有下列情形之一的,考核機(jī)構(gòu)會(huì)直接認(rèn)定為不合格:包括在發(fā)生的醫(yī)療事故中負(fù)有完全或主要責(zé)任的;未經(jīng)所在機(jī)構(gòu)或者衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn),擅自在注冊(cè)地點(diǎn)以外的醫(yī)療、醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行執(zhí)業(yè)活動(dòng)的,但緊急情況下,為搶救垂危患者生命,實(shí)施緊急醫(yī)學(xué)措施的除外;在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)活動(dòng)中索要患者及其親友財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的;出具虛假醫(yī)學(xué)證明文件,參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷的;故意泄漏傳染病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人、密切接觸者涉及個(gè)人隱私的有關(guān)信息、資料的等。
對(duì)考核不合格的醫(yī)師,衛(wèi)生行政部門可以責(zé)令其暫停獨(dú)立執(zhí)業(yè)活動(dòng)3個(gè)月至6個(gè)月,并在衛(wèi)生行政部門指定的機(jī)構(gòu)接受培訓(xùn)和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育;暫停執(zhí)業(yè)活動(dòng)期滿,由考核機(jī)構(gòu)再次進(jìn)行考核。對(duì)考核合格者,允許其繼續(xù)執(zhí)業(yè),但該醫(yī)師在本考核周期內(nèi)不得評(píng)優(yōu)和晉升;對(duì)考核不合格的,由衛(wèi)生行政部門注銷注冊(cè),收回醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。
暫停執(zhí)業(yè)者須接受再教育
《辦法》明確規(guī)定,醫(yī)生的職業(yè)道德與其業(yè)務(wù)水平和診療工作成績(jī)并重,三項(xiàng)考核中有任何一項(xiàng)測(cè)評(píng)不合格,即算執(zhí)業(yè)醫(yī)師考核不合格,須暫停執(zhí)業(yè)3至6個(gè)月,并接受繼續(xù)教育。
按照《辦法》的規(guī)定,醫(yī)生定期考核每?jī)赡隇橐粋€(gè)周期,其中第二年為考核年度。北京市衛(wèi)生局將成立北京市醫(yī)師定期考核領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全市執(zhí)業(yè)醫(yī)生的定期考核的日常監(jiān)督管理工作。
醫(yī)師定期考核的內(nèi)容,包括職業(yè)道德評(píng)定、工作成績(jī)和業(yè)務(wù)水平測(cè)評(píng)。其中,醫(yī)師職業(yè)道德考核的基本內(nèi)容包括:醫(yī)師執(zhí)業(yè)中堅(jiān)持救死扶傷,以病人為中心,以及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理醫(yī)患關(guān)系和依法執(zhí)業(yè)狀況。
醫(yī)師行為將被做記錄
《辦法》實(shí)施后,醫(yī)生所在醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)還要實(shí)行醫(yī)師行為記錄制度。醫(yī)師行為記錄分為良好行為記錄和不良行為記錄。良好行為記錄應(yīng)當(dāng)包括醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中受到的獎(jiǎng)勵(lì)、表彰、取得的技術(shù)成果等;不良行為記錄應(yīng)當(dāng)包括因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法規(guī)和診療規(guī)范常規(guī)受到的行政處罰、處分,以及發(fā)生的醫(yī)療事故等。醫(yī)師行為記錄作為醫(yī)師考核的依據(jù)之一。
《辦法》規(guī)定,對(duì)考核不合格的醫(yī)師,在衛(wèi)生行政部門指定的機(jī)構(gòu)接受培訓(xùn)和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。暫停執(zhí)業(yè)活動(dòng)期滿,由考核機(jī)構(gòu)再次進(jìn)行考核。對(duì)考核合格者,允許其繼續(xù)執(zhí)業(yè),但該醫(yī)師在本考核周期內(nèi)不得評(píng)優(yōu)和晉升??己巳圆缓细竦模尚l(wèi)生行政部門注銷注冊(cè),收回醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。