醫(yī)藥衛(wèi)生中長期人才發(fā)展規(guī)劃要求大力開發(fā)醫(yī)藥衛(wèi)生急需緊缺專門人才。醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理如下：

建設(shè)目標(biāo)：根據(jù)我國醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的迫切需求，有重點地分步培養(yǎng)醫(yī)藥衛(wèi)生急需緊缺專門人才。到2015年，注冊護士達(dá)到286萬人，藥師達(dá)到55萬人，其他緊缺專門人才同步增長；到2020年，注冊護士達(dá)到445萬人，藥師達(dá)到85萬人，各類專門人才急需緊缺狀況明顯改善。

主要舉措：大力培養(yǎng)與培訓(xùn)護理、藥師、衛(wèi)生應(yīng)急、衛(wèi)生監(jiān)督、精神衛(wèi)生、兒科醫(yī)師等急需緊缺專門人才，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)搜集|整理合理擴大急需緊缺專門人才的醫(yī)學(xué)教育規(guī)模，加強對相關(guān)領(lǐng)域在崗人員的專業(yè)培訓(xùn)。落實國家關(guān)于護士配備的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并作為醫(yī)院評價的重要指標(biāo)；切實保障護士待遇；加強?？谱o士和社區(qū)護士培養(yǎng)；探索加強助產(chǎn)士隊伍建設(shè)的有效途徑。加強藥師規(guī)范化培訓(xùn)，完善藥師崗位培訓(xùn)制度和職業(yè)資格制度，以及醫(yī)院和藥店等配備藥師的相關(guān)政策。加強衛(wèi)生應(yīng)急骨干人才培養(yǎng)，建立常態(tài)化培訓(xùn)機制，形成一支平急結(jié)合、反應(yīng)迅速的衛(wèi)生應(yīng)急隊伍。加強精神?？频尼t(yī)療、護理及康復(fù)等專業(yè)人才培養(yǎng)與隊伍建設(shè)。加強新型農(nóng)村合作醫(yī)療保障及衛(wèi)生信息化等人才隊伍建設(shè)。