2017年江西省上猶縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘工作人員12名公告

2017-11-13 11:52 醫(yī)學教育網(wǎng)

2017年江西省上猶縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘工作人員12名公告現(xiàn)已發(fā)布，相信很多朋友都很關(guān)注這方面的信息，為方便大家查看，醫(yī)學教育網(wǎng)小編特將2017年江西省上猶縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘工作人員12名公告的內(nèi)容發(fā)送給大家：

為加強上猶縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才隊伍建設(shè)，提高服務(wù)能力，根據(jù)國家和省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣政府研究，報市人社局、衛(wèi)生計生委、編委辦審核同意，決定面向社會公開招聘12名鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院工作人員，特制定如下方案：

一、招聘條件

（一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）下列人員不具備報考資格

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；

2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結(jié)的；

3.尚未解除黨紀政紀處分的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

6.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;

7.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，報考與考生有回避關(guān)系崗位的考生，應(yīng)當實行回避。

（三）學歷、專業(yè)及年齡條件

詳見各招聘崗位具體學歷、專業(yè)及年齡要求。崗位要求

的學歷（學位）、職業(yè)資格均指本崗位招聘最低條件（含本條件）。如，崗位要求“大專學歷”的，考生既可以以大專所學專業(yè)進行報考，也可以以本科及以上所學專業(yè)學歷報考；崗位要求均為全日制學歷，指普通高校（中專）統(tǒng)招錄取的全日制院校畢業(yè)生，不含在職人員全脫產(chǎn)參加高校（中專）及各級黨校學習所獲學歷；考生所學專業(yè)以教育部《研究生學科專業(yè)目錄》、《綜合性專業(yè)分類指導目錄》、江西省人社廳《關(guān)于做好2016年下半年省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（贛人社字[2016]319號）附件所列專業(yè)目錄為準。專業(yè)要求為大類的，考生所學專業(yè)只要符合其中任何一個分類目錄，即可報考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報考。2016屆以前畢業(yè)生專業(yè)名稱與《目錄》不一致的，可對照贛人社字[2016]319號文件附件所列《普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》和《普通高等學校高等職業(yè)教育（?？疲I(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》,按照對應(yīng)的新專業(yè)名稱進行報考?？忌挲g計算截止時間為2017年10月31日。

二、招聘原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試、考核的方法擇優(yōu)聘用。此次公開招聘考試筆試內(nèi)容為醫(yī)學基礎(chǔ)知識及相應(yīng)崗位所需的醫(yī)學專業(yè)知識兩個科目（合并為一張試卷），面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。公開招聘總成績?yōu)?00分，其中筆試、面試分數(shù)各為100分?？忌偝煽冇嬎惴椒椋汗P試成績占總成績60%，面試成績占總成績40%，均保留至小數(shù)點后兩位。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

11月9日—11月20日在上猶縣人民政府網(wǎng)（）、上猶新聞網(wǎng)（）和贛州市人力資源和社會保障局網(wǎng)（）發(fā)布招聘公告。

（二）現(xiàn)場報名

現(xiàn)場報名時間為2017年11月21日9:00—11月22日17:00，報名地點為上猶縣衛(wèi)生計生委人秘股，每人限報一個崗位，報多個崗位的，所有報名信息無效。

1.報名需攜帶的材料：本人身份證、畢業(yè)證（學位證）、執(zhí)（職）業(yè)資格證明、報到證或人事檔案存放部門的證明[須注明是否為全日制普通高（中）等院校畢業(yè)生]等招聘崗位要求的其他證件（證明）原件和復印件一份、本人近期與報名表同底一寸彩照4張。下列人員還需提供如下材料：機關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員須提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明；縣（市、區(qū)）對在編在崗人員有調(diào)配規(guī)定的或副科級以上干部需出具組織人社部門同意報考的證明；大學生村官、“三支一扶”人員等有服務(wù)期要求的人員報考，需出具相關(guān)單位及主管部門同意報考的證明。否則，資格審查不予通過。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動關(guān)系的人員，如擬被事業(yè)單位聘用，須自行與用人單位解除勞動關(guān)系。機關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員隱瞞身份報考的，按照違反誠信報考有關(guān)要求，取消聘用資格。

2.報名現(xiàn)場進行資格審查，資格審查通過的考生現(xiàn)場填寫《上猶縣2017年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員考試報名表》。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程（含聘用后的試

用期內(nèi)），對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，經(jīng)核實，取消聘用資格。

3.筆試準考證的領(lǐng)取。資格審查合格的，現(xiàn)場發(fā)給筆試準考證。本次招聘開考比例為1：2，報考人數(shù)不足的，相應(yīng)減少或取消該崗位招聘計劃，并于11月24日在上猶縣人民政府網(wǎng)（）公布。

（三）筆試

1.筆試時間：2017年11月25日，上午9:00－11:30。

2.筆試地點：設(shè)在上猶縣城，具體見準考證。

3.筆試內(nèi)容：醫(yī)學基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩個科目（合并為一張試卷）。筆試科目分：①臨床類別卷。報考專業(yè)包括：臨床醫(yī)學、醫(yī)學影像學；②中醫(yī)類別卷：報考專業(yè)包括：中醫(yī)學、中西醫(yī)結(jié)合、中西醫(yī)臨床醫(yī)學、中醫(yī)臨床醫(yī)學；③護理類別卷：報考專業(yè)包括護理學；④檢驗類別卷：報考專業(yè)包括醫(yī)學檢驗、醫(yī)學檢驗技術(shù)。具體崗位的考試內(nèi)容和試卷類別，見招聘公告職位表中注明。

臨床類別卷考試內(nèi)容為：醫(yī)學基礎(chǔ)知識和醫(yī)師基本技能;中醫(yī)類別卷考試內(nèi)容為：醫(yī)學基礎(chǔ)知識和中醫(yī)學專業(yè)知識；護理、醫(yī)學檢驗兩個類別考試內(nèi)容為醫(yī)學基礎(chǔ)知識和本崗位所需要的專業(yè)基礎(chǔ)知識，各出一套試卷。

筆試結(jié)束后，進行集中封閉評卷，評卷結(jié)束后，劃定最低合格分數(shù)線。凡考生筆試成績低于所報崗位最低合格分數(shù)線的，不得確定為面試對象。根據(jù)招聘計劃數(shù)從高分到低分確定面試入闈人員。入闈面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例為3:1。入闈面試人員名單11月27日在上猶縣人民政府網(wǎng)（）進行公布。

4.其他事項。如某職位報考人數(shù)雖達到開考比例，但因筆試缺考、考生作弊取消成績、考生自動放棄（以規(guī)定時間未參加資格審查領(lǐng)取面試準考證為依據(jù)）等，致某職位招聘計劃人數(shù)與入闈面試人數(shù)達不到上述規(guī)定比例的，從報考該職位的考生中，按筆試成績在合格線以上人員中從高分到低分遞補一次，使招聘人數(shù)與面試人數(shù)達到規(guī)定比例，遞補人員名單11月30日在上猶縣人民政府網(wǎng)（）進行公布；如無人遞補或遞補后仍達不到規(guī)定比例，則按遞補一次后（含無人遞補）的實有入闈人數(shù)進行面試，招聘計劃不核減。因上述情況入闈面試的考生（即職位達不到面試規(guī)定比例的考生），如面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)形成競爭關(guān)系的（即面試人數(shù)多于計劃招聘人數(shù)），則按筆試、面試總成績從高分到低分確定入闈體檢、考核對象；如面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)不能形成競爭關(guān)系的（即面試人數(shù)等于或少于計劃招聘人數(shù)），該職位考生最終面試成績須達到70分及以上，方可入闈體檢、考核（政審）環(huán)節(jié)。入闈面試人數(shù)已達到規(guī)定比例的職位，如出現(xiàn)考生臨時缺考、作弊取消面試資格致實際面試人數(shù)達不到規(guī)定比例及不能形成競爭關(guān)系的，該職位視為達到面試比例，該職位考生按筆試、面試總分高低確定體檢、考核對象。僅參加了筆試一門考試的考生，不計算考試總成績，不進入體檢、考核環(huán)節(jié)。

（四）面試

1.按照崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定面試人員，末位同分者一并列入。面試時間為2017年12月2日。面試人員需在11月28日-11月29日到上猶縣衛(wèi)生計生委人

秘股領(lǐng)取面試準考證。

2.未在規(guī)定時間領(lǐng)取面試準考證的，視為自動放棄，放棄面試資格的崗位，按本方案“筆試”規(guī)定中第4款“其他事項”的規(guī)定處理。

（五）體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績按招聘崗位計劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢、考核對象。如末位總成績相同的，取筆試高分者。

2.體檢由縣人社局、衛(wèi)生計生委組織實施；體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自行負擔。

3.考察由縣人社局和縣衛(wèi)生計生委負責，主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考核，并對其資格條件進行復審。

4.除公告中另有說明的情形外，面試后，如因考生放棄或體檢、考察、公示、審批、聘用環(huán)節(jié)不合格等一切原因出現(xiàn)的崗位空缺，不再遞補。

（六）公示和聘用

對體檢考核合格的擬聘人員名單，由縣人社局、衛(wèi)生計生委于2017年12月27日—2018年1月4日在上猶縣人民政府網(wǎng)（）公示7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，報縣政府批準后，按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

公開招聘的人員由用人單位按《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。