根據《民和縣級公立醫(yī)院自主聘用人員崗位薪酬管理工作方案》（民政辦〔2018〕50號）文件精神，結合民和實際，面向社會自主招聘醫(yī)、護、技及管理人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則與方式

本次招聘堅持公開、公平、競爭、自主的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇∶嫦蛏鐣灾?a href="http://mississippidebtrecovery.com/weishengdanweizhaopin/" target="_blank" title="醫(yī)療招聘考試" class="hotLink">招聘考試的方式進行。

二、招聘崗位與名額

根據工作需要，縣級三家公立醫(yī)院共自主招聘200人，具體招聘崗位及要求詳見《民和縣級公立醫(yī)院2018年自主招聘崗位匯總表》。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

2.品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

3.具有勝任應聘崗位需要的相關專業(yè)知識和工作能力；

4.身體健康；

5.具備崗位所需要的其他要求；

6.年齡35周歲以下，其中：臨床專業(yè)具有執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師資格者年齡放寬至40周歲。護理專業(yè)30歲以下，具有護師及以上資格證書者年齡放寬至35周歲。

（二）具體條件

1.臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)學（含針灸、理療）、康復醫(yī)學、中西醫(yī)結合、預防醫(yī)學等相關專業(yè)須具備國家統(tǒng)招全日制普通大專及以上學歷。

2.護理專業(yè)，須具備國民教育系列的相應專業(yè)大專及以上學歷，且必須持有護士執(zhí)業(yè)證書。

3.影像技術、檢驗、藥學須具備國民教育系列的相應專業(yè)大專及以上學歷。

4.營養(yǎng)學、衛(wèi)生管理、醫(yī)學營養(yǎng)、食品科學等相關專業(yè)、漢語言文學與文秘或新聞、媒體等相關專業(yè)、會計與審計類、計算機、經濟管理及金融類相應專業(yè)須具備國家統(tǒng)招全日制普通高校本科學歷。

四、招聘程序

本次自主招聘按照報批招聘方案、發(fā)布招聘公告、現場報名及資格審查、考試（筆試與面試）、體檢、考察、公示、聘用等程序依次進行。

（一）報批招聘實施方案

《民和縣級公立醫(yī)院2018年度自主招聘人員實施方案》呈報縣政府同意、縣衛(wèi)生健康局備案。

（二）發(fā)布報名公告

通過民和政務公眾號、民和縣衛(wèi)生健康局微信公眾號、醫(yī)院微信公眾號、醫(yī)院院務公開欄等形式面向社會正式發(fā)布自主招聘公告。

（三）報名方式和時間

1.報名時間：2019年4月24日至2019年4月30日，筆試時間另行通知。

2.報名地點：民和縣三家縣級公立醫(yī)院辦公室（縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣二醫(yī)院）。

3.報名方式：采取現場報名方式。

4.報名須提供材料：

（1）身份證原件及復印件；

（2）畢業(yè)證、學位證原件及復印件；

（3）學信網打印教育部學歷證書電子備案注冊表；

（4）執(zhí)業(yè)證、資格證原件及復印件；

（5）近期小二寸藍色背景免冠照片2張；

（6）填寫《民和縣級公立醫(yī)院2018年自主招聘人員報名登記表》；

（7）報名費200元。

（四）資格審查

報考人員的資格審查工作，將貫穿考試（考察）聘用工作全過程，考生提供的信息和材料必須真實有效，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現有違紀違規(guī)、材料不全、提供虛假信息或報考人員條件與招聘崗位不符合資格條件者，可隨時取消其考核聘用資格。

（五）考試

本次自主招聘考試采取筆試與面試相結合的方式，總分為100分。其中，筆試成績占考試總成績的60%，面試成績占考試總成績的40%.具體考試時間及地點以準考證為準。

1.筆試

招聘崗位具有執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師證書的報考人員，經資格審查合格后免筆試，采取擇優(yōu)直接面試的招聘方式；其余報考人員均應參加由第三方自主命題的專業(yè)科目筆試，筆試內容為報考崗位專業(yè)知識。筆試滿分為100分，實際得分按60%的比例計入總成績；免筆試的招聘崗位，筆試成績?yōu)?00分，折合即為60分。

2.面試

進入面試人員根據筆試成績高低，按招聘崗位1：3的比例確定。凡招聘崗位人數與進入面試人數比例達不到規(guī)定比例的崗位，由自主招聘人員工作領導小組根據崗位需求情況決定是否取消或核減該崗位招聘計劃。面試委托第三方組織實施，并接受紀委全程監(jiān)督。面試成績滿分為100分，實際得分按40%的比例計入總成績。

（六）體檢與考察

1.體檢

（1）進入體檢范圍人員按照招聘崗位1：1的比例從考試總成績由高到底的順序依次確定，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。因個人原因未按要求參加體檢的考生，視為自動放棄。體檢不合格者取消進入考察資格，空缺崗位按照該崗位的考試總成績依次遞補。

（2）參照《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第二十一條的規(guī)定，由各醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢。體檢費用自理。體檢具體時間安排待面試結果發(fā)布后另行通知。

2.考察

（1）報考人員的考察工作由各醫(yī)院辦公室負責組織實施。

（2）除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業(yè)素質、個人誠信情況審查外，要突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現的考察，對曾有參與打砸搶燒、聚眾鬧事、組織煽動以及制作散播非法文化制品等違法違紀行為的，要進行重點審查，情節(jié)嚴重的要依法取消其聘用資格。

（七）公示與聘用

1.公示

（1）根據崗位要求以及考試、體檢、考察結果，經院務會議集體研究，擇優(yōu)確定擬聘用人員。

（2）擬聘用人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致，公示期限為5個工作日。對公示中反映的問題要及時查清，以決定是否聘用。

（3）公示期滿，各縣級公立醫(yī)院將擬聘用人員情況上報縣衛(wèi)生和計劃生育局審核備案。

2.聘用

（1）參照《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》規(guī)定，因下列情形導致招聘崗位出現空缺時，各縣級公立醫(yī)院可根據單位實際情況，按照規(guī)定程序，依據應聘者考試成績由高分到低分依次遞補。

①報考人員主動放棄體檢的；

②報考人員體檢或考核不合格的；

③擬聘人員公示結果影響聘用的；

④擬聘人員自愿放棄聘用的；

⑤擬聘人員在規(guī)定時間內未報到的；

⑥導致擬聘崗位空缺的其他情形。

五、招聘人員身份及待遇

（一）招聘人員一律為公立醫(yī)院內部臨時用工，非事業(yè)單位編制內工作人員。

（二）審核備案后，對公示無異議的擬聘用人員實行3個月試用期，試用期滿經考核合格后按規(guī)定辦理自主聘用手續(xù)并簽訂勞動合同，試用期屆滿且考核不合格者將取消聘用資格。

（三）正式聘用后醫(yī)院將根據《關于轉發(fā)民和縣公立醫(yī)院經費補償機制實施辦法等5個方案》文件要求，在核定的薪酬總額內，依照崗位職責、工作業(yè)績、風險等級和實際貢獻等，執(zhí)行高級職稱月薪5400元、中級職稱月薪4800元、助理月薪4200元、技術員及無職稱人員月薪3600元的薪酬標準，實行動態(tài)調整，并按規(guī)定參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險。

六、組織與監(jiān)督

（一）為確保本次自主招聘人員工作順利實施，成立由縣分管副縣長擔任組長，衛(wèi)健局局長擔任副組長，三家縣級公立醫(yī)院院長和相關科室組成人員為組員的自主招聘人員工作領導小組。領導小組按照青海省關于事業(yè)單位公開招聘工作有關規(guī)定，做好自主招聘工作，強化保密意識、嚴格工作程序、規(guī)范考試操作、明確工作職責和人員職責、規(guī)范組織考試。

（二）本次自主招聘人員工作中的筆試、面試，將全權委托第三方組織實施，所有參與人員要嚴格遵守保密等各項紀律規(guī)定，確保整個招聘工作順利進行、圓滿成功。

（三）縣衛(wèi)生健康局紀檢組全程監(jiān)督自主招聘工作，應聘人員和相關工作人員應自覺遵守考試考務規(guī)則，工作人員凡與報考人員形成回避關系的，要嚴格遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現違紀違規(guī)情況，一經發(fā)現，將嚴肅處理，對應聘人員取消考試聘用資格，對工作人員作出政務或紀律處分。

七、其他事項：

公開招聘期間，有關招聘的通知、公示等重要信息將在民和縣衛(wèi)生健康局微信公眾號、各醫(yī)院微信公眾號、公開欄隨時發(fā)布，請各位考生務必隨時關注。

咨詢電話：

民和縣人民醫(yī)院 0972-7911809

民和縣中醫(yī)院 0972-8516389

民和縣二醫(yī)院 0972-8511538

附件：民和縣公立醫(yī)院2018年自主招聘崗位計劃匯總表.xlsx