麗水市縉云縣人民醫(yī)院【浙江】(浙大一院縉云分院)2019年10月招聘編外人員38名!具體內(nèi)容如下,希望能夠幫助到您!
報(bào)名時(shí)間:2019年10月16日 8:30—17:00
一、招聘計(jì)劃
本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄用”的原則,面向社會(huì)公開招聘編外人員38名。具體的招考對象、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格等詳見《2019年縉云縣人民醫(yī)院(浙大一院分院)公開招聘編外人員計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘基本條件
(一)思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;
(二)遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,熱愛醫(yī)學(xué),有良好職業(yè)道德與責(zé)任心;
(三)身體健康,具有良好的心理素養(yǎng),能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需求;
(四)年齡在18至35周歲(1983年10月16日至2001年10月16日期間出生)。
三、招聘工作程序
按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名和資格審核、筆試、技能測試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。由醫(yī)院人事科牽頭組織,相應(yīng)職能科室配合,院務(wù)監(jiān)督委員會(huì)參與監(jiān)督指導(dǎo)。
(一)組織報(bào)名
1、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
2、報(bào)名時(shí)間:2019年10月16日 8:30—17:00
3、報(bào)名地點(diǎn):縉云縣人民醫(yī)院門診四樓人事科
4、報(bào)名要求:
現(xiàn)場報(bào)名需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份。
報(bào)名時(shí)還須提供近期免冠1寸彩色照片2張并填寫報(bào)名表(附件2),請自行到網(wǎng)上下載,認(rèn)真如實(shí)填寫。
(二)資格審核
人事科根據(jù)應(yīng)聘人員專業(yè)、學(xué)歷等基本條件開展資格初審。審核與現(xiàn)場報(bào)名同步進(jìn)行,審核內(nèi)容包括身份、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、任職資格等。資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過程,如報(bào)考者隱瞞信息、提供虛假信息或不能提供相關(guān)證明,一經(jīng)查實(shí),取消資格。
(三)理論考試(衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位和120駕駛員崗位)
1、時(shí)間:另行通知
2、地點(diǎn):醫(yī)院技能培訓(xùn)中心(后勤樓三樓)
3、形式:理論考試
4、內(nèi)容:護(hù)理和康復(fù)治療師崗位考相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識,120駕駛員崗位考交通法規(guī)。
(四)技能測試(衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位和120駕駛員崗位)
1、時(shí)間:另行通知
2、地點(diǎn):護(hù)理和康復(fù)治療師崗位醫(yī)院技能培訓(xùn)中心(后勤樓三樓),120崗位另行通知。
3、內(nèi)容:①護(hù)理和康復(fù)治療師崗位考核專業(yè)相關(guān)技能操作,分別由護(hù)理部、科教科組織,院監(jiān)會(huì)從招聘專家?guī)熘须S機(jī)抽相對應(yīng)專家參與考核。技能測試主要考核應(yīng)聘人員的實(shí)際操作能力、應(yīng)急能力、專業(yè)水平等。 ②120駕駛員崗位考核車輛操作,由120調(diào)度中心組織道路駕駛技能考試,考核應(yīng)聘人員實(shí)際操作能力,反應(yīng)能力及是否嚴(yán)格遵守交通法規(guī)。
(五)組織面試(所有崗位)
1、時(shí)間:另行通知
2、面試形式:結(jié)構(gòu)化面試
3、面試由招聘考評小組辦公室組織,考務(wù)人員由主考和招聘專家組成(不少于5人),所需人員由院監(jiān)會(huì)從招聘專家?guī)熘须S機(jī)抽取。面試內(nèi)容為應(yīng)聘人員的氣質(zhì)形象、表達(dá)溝通、邏輯思維、應(yīng)變能力及與擬應(yīng)聘崗位的適應(yīng)性等方面。面試成績滿分為100分,合格為60分。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。
(六)成績計(jì)算
護(hù)理和康復(fù)治療師崗位綜合成績由筆試成績、技能測試成績和面試成績組成,按百分制計(jì)分,筆試成績占總成績的40%,技能測試成績占30%,面試成績占30%。
120駕駛員崗位綜合成績由筆試成績、技能測試成績和面試成績組成,按百分制計(jì)分,筆試成績占總成績的30%,技能測試成績占40%,面試成績占30%。
其它后勤崗位綜合成績即是面試成績,按百分制計(jì)分。
(七)體檢、考察
根據(jù)綜合成績由高分到低分按本職位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單并在網(wǎng)上公布。同一職位綜合成績出現(xiàn)并列的,以筆試成績和技能測試成績之和高者排位在前,筆試成績和技能測試成績之和再出現(xiàn)并列者以筆試成績高者排位在前。體檢按人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂及有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行,體檢相關(guān)費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。報(bào)考人員如放棄體檢,視作體檢不合格。
體檢合格的確定為考察對象并在網(wǎng)上公布入圍考察人員名單??疾靺⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,在該崗位面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公布遞補(bǔ)人員名單。
(八)公示、聘用
經(jīng)體檢、考察合格人員,按綜合成績從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員在政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
擬聘用人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期者,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件和聘用條件等情形的,取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。
五、其他事項(xiàng)
招聘工作人員要嚴(yán)格遵守招聘工作紀(jì)律,廉潔自律,嚴(yán)格把好審查、考評等關(guān)口,嚴(yán)禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虛作假。
本公告由縉云縣人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
咨詢單位:縉云縣人民醫(yī)院人事科(聯(lián)系電話:3029019)
舉報(bào)受理單位:縉云縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科
縉云縣紀(jì)委監(jiān)委派駐衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組
縉云縣衛(wèi)生健康局組織人事科教科(聯(lián)系電話:3134813)
舉報(bào)投訴電話:3127520 3025024
附件1:2019年縉云縣人民醫(yī)院(浙大一院分院)公開招聘編外人員計(jì)劃表.xls
附件2:報(bào)名表.doc
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