為使萊陽市中心醫(yī)院工作的新職工盡快適應、熟悉醫(yī)院環(huán)境，使他們在較短時間內(nèi)對醫(yī)院有一個全面、大致的了解，對醫(yī)院文化盡快產(chǎn)生認同感和歸屬感，近日煙臺市萊陽中心醫(yī)院對60多名新職工進行了為期兩天的崗前培訓。

在新職工見面會上，張仁賢院長代表醫(yī)院向新入院的職工表示熱烈的歡迎，介紹了醫(yī)院概況和建院六十多年來的發(fā)展歷程以及醫(yī)院發(fā)展愿景，他指出，醫(yī)院非常重視學科建設和人才培養(yǎng)，希望新入院職工一定做好人生規(guī)劃，要有理想、有目標、有追求，時刻牢記責任，樹立團隊意識、責任意識和全心全意為患者服務的意識，爭取早日成為一名優(yōu)秀的醫(yī)務工作者，為醫(yī)院的和諧、健康發(fā)展做出積極的貢獻。

在為期兩天的培訓里，醫(yī)院組織政工科、醫(yī)務科、護理部、院感科和保衛(wèi)科等多個職能科室為新職工們進行授課，培訓內(nèi)容包括醫(yī)院管理制度、醫(yī)療相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)療護理核心制度、醫(yī)院感染管理、安全生產(chǎn)、臨床用血管理、醫(yī)療保險政策及醫(yī)德醫(yī)風等方面，此次培訓針對性強、涉及面廣，在培訓結(jié)束后對崗前培訓教學質(zhì)量進行了考核及效果評價。

新職工們表示，崗前培訓使他們對醫(yī)院的發(fā)展歷程有了一個整體的了解，對醫(yī)院今后的發(fā)展方向有了較清晰的認識。在接下來的日子，在醫(yī)院這個大家庭中，每位新員工都將樹立“以病人為中心”的服務理念，提高自己的工作能力，齊心協(xié)力為醫(yī)院美好的明天而奮斗！